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退休是永恒的话题,退休工资更是劳动者关心的。那么退休工资新规定是怎样的呢?下面法律快车小编为你介绍退休工资新规定,希望能对你有所帮助。
退休工资新规定可参照下列内容:
人社部发〔2016〕5号
各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构,新疆生产建设兵团:
经国务院批准,从2017年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员(以下简称退休人员)基本养老金水平。现就有关事项通知如下:
一、调整范围。2016年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平。总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。
三、调整办法。此次调整退休人员基本养老金,要兼顾企业和机关事业单位退休人员,按照调整办法大体统一的原则,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“多工作...
退休工龄工资的相关规定如下:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
第二条
(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人...
在我们进行计算退休工资的时候,工龄工资是一个重要的组成部分,而且不同的单位的计算的方式是不同的。那么,大家知道企业退休如何计算吗?其实,我们是有一定的计算的标准和公式的,接下来,小编会为大家介绍计算的方法和注意事项。
一、退休工龄工资如何计算
退休工龄工资跟缴费年限、缴费基数、退休年龄、何时参保、何时退休、何地退休等因素都有关。
退休工龄工资计算方法:全部缴费年限(俗称工龄)X3,其中满7个月不满12个月的,按1年算。
二、退休工龄工资标准
(一)工人收入标准
工人收入标准:基本工资、工龄工资、绩效工资 、特优津贴等构成。
1、基本工资:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500。
2、工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要...
马上面临退休的事业单位员工,都会对退休工资比较的关注,正常办理退休手续后,退休金是可以享有的待遇,但是很多人会将退休工资和养老金混为一谈,两者完全不是一回事,那么退休工资的标准是怎样的?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
一、退休工资的标准是怎样的退休金就是:公务员及财政全额拨款的事业单位员工,办理正常退休手续后享有的待遇。这笔费用由国家财政全额拨款,此类员工无需参加社会基本养老保险。
按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金,前者指在职工退休后一次支付退休金,企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务,后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金。
至于退休金的领取条件,在领取年龄上和养老金是一致的,至于领取金额则取决于工龄问题了,具体的情况也是不同的。
二、退休工资什么时候发1、参保人员符合退休条件的,...
国家人力资源和保障负责人局负责人说2012年调整养老金,要求平均涨10%,发放从1月份开始计发,并对具有高级职称的企业退休科技人员、高龄人员等群体适当提高调整水平。目前只有上海出了方案,其他省市还没出方案呢。
【新闻回顾】
据了解2011年年末,财政部部长谢旭人曾在全国财政工作会议上表示,明年我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。
大家也都知道我国已连续7年提高企业退休人员基本养老金,月人均水平己达到1500多元。谢旭人表示,2012年我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。此外,还将适当提高城乡居民最低生活保障标准,中央财政分别按月人均15元和12元增加补助资金。
调整企业退休人员基本养老金,这体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休人员的亲切关怀。
至于企业退休人员基本养老金的增加幅度,它取决于多个方面,如入职时间,工作性质,职务,工龄,所属地区等,它在...
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