一、法人和股东各占一半股份谁说的算

　　在股份制企业中，当法人和股东各自持有公司一半的股份时，决策权并非简单地由某一方单独掌控。根据《公司法》及相关规定：

　　1.公司的重要事项，如经营方针、投资计划、董事选举、公司章程修改等，都需要通过股东大会进行表决。

　　2.在股东大会中，股东按照其持有的股份比例行使表决权，即“一股一票”。因此，在股东会和董事会层面，决策通常是基于多数股东的意见，而非单一股东或法人的决定。

　　3.具体到日常经营事项，虽然总经理（即法人）在其权限范围内拥有较大的决策权，但这些权限往往是由公司章程所明确规定的。

　　4.如果股东对总经理的经营管理有异议，他们可以通过股东大会提出罢免总经理的议案，并经过表决程序来实施。

　　因此，在法人和股东各占一半股份的情况下，公司的决策权是分散的，需要通过合法的程序和机制来确保各方利益的平衡。

　　二、股东和法人在公司决策中的话语权

　　1.股东和法人在公司决策中均拥有一定的话语权，但具体的话语权大小取决于其持有的股份比例以及公司章程的规定。

　　2.股东作为公司的出资者，通过股东大会参与公司的重大决策，如选举董事、审议批准公司的经营计划和投资方案等。而法人作为公司的代表和执行机构，负责公司的日常经营管理，并在其权限范围内享有决策权。

　　3.法人的决策权并非无限扩大，而是受到公司章程和股东大会决议的制约。当股东对法人的决策有异议时，他们可以通过股东大会提出质疑或修改公司章程来限制法人的权力。

　　因此，在公司决策中，股东和法人的话语权是相互制约、相互平衡的。

　　三、股份公司决策流程和权力分配

　　法律快车提醒，股份公司的决策流程和权力分配通常遵循以下原则：

　　1.股东大会是公司的最高权力机构，负责审议和批准公司的重大事项；

　　2.董事会作为股东大会的执行机构，负责召集股东会并向其报告工作，同时执行股东会的决议并负责公司的日常经营管理；

　　3.监事会则负责对董事和经理的行为进行监督，确保公司的合法合规运营。

　　在决策流程方面，股份公司通常采取“议事规则”和“表决机制”相结合的方式：

　　1.议事规则规定了会议的召集、召开、表决等程序性事项；

　　2.而表决机制则决定了各项议案的通过标准和方式。

　　在权力分配方面：

　　1.股份公司根据股东的持股比例和公司章程的规定来分配决策权和管理权；

　　2.为了确保公司的稳健运营和股东利益的最大化，股份公司还会建立一系列的内控机制和监督机制来规范公司的决策行为和管理活动。