工资被扣了怎么要回来
导读：
工资被扣了，要回来的措施具体如下：
1.应据理力争，明确工资的计算与发放依据，了解被扣工资的具体原因，根据我国法律规定，工资是劳动者的合法收入，除特定情况外，不得随意扣减。
2.若公司无法合理解释扣薪原因，或扣薪行为违反法律规定，劳动者有权要求公司恢复原工资水平。在此过程中，劳动者应保留好相关证据，如工资条、银行流水等，以备后续维权之需。
3.最直接的方式是拨打全国统一的劳动保障热线12333进行投诉，投诉时需提供个人真实信息以便后续处理。
4.劳动者还可以选择前往当地劳动局或人力资源和社会保障局的劳动监察大队进行投诉。这些专业机构会依法对克扣工资的行为进行调查处理，保障劳动者的合法权益。
5.在投诉过程中，劳动者应详细陈述被克扣工资的事实和理由，并提供相关证据支持。
法律快车提醒你，当公司无法合理解释扣薪原因，或劳动者认为公司确实存在克扣工资的行为时，可以申请劳动仲裁以维护自己的权益。
1.劳动仲裁是劳动者解决劳动争议的一种重要途径，其程序相对简便且成本较低，在申请劳动仲裁时，劳动者需要准备相关材料，包括本人身份证、企业基本资料、劳动合同以及劳动仲裁申请书等。
2.劳动仲裁申请书应详细说明被克扣工资的理由和依据，无需劳动者承担举证责任，是否克扣工资应由用人单位承担证明责任，通过劳动仲裁程序，劳动者可以依法追回被克扣的工资并获得相应的赔偿。
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