一、公司倒闭了还能申请失业补助金吗

　　在公司倒闭后，员工确实有可能申请到失业补助金。公司倒闭导致员工失业，符合了领取失业金的基本条件之一——非因本人意愿中断就业。

　　1.是否能成功领取失业补助金还需满足其他条件，如已缴纳一定期限的失业保险费，并在失业后进行了失业登记并有求职意愿。

　　2.公司倒闭后，员工应积极了解当地失业保险政策，并按照相关规定办理申请手续。

　　二、公司倒闭后如何申请失业金

　　法律快车提醒您，公司倒闭后，员工申请失业金的流程通常包括以下几个步骤：

　　1.员工需持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记；

　　2.在办理失业登记后，员工需凭借身份证和失业登记证按月领取失业保险金；

　　3.员工还需注意保持求职意愿，并接受职业指导、职业培训等就业服务，以便更好地实现再就业。

　　三、倒闭后哪些员工可享受失业金

　　在公司倒闭后，并非所有员工都能享受失业金。根据相关规定，只有同时满足以下条件的员工才能享受失业金：

　　1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；

　　2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；

　　3.已办理失业登记，并有求职要求。具体而言，企业破产后，既没有及时重新就业，又没有申请自谋职业，同时满足上述条件的员工，才能依法享受失业保险待遇。

　　需要注意的是，由于不同地区的具体政策可能有所不同，因此员工在申请失业金前最好先咨询当地社保部门或相关机构。