一、吉林工伤死亡赔偿标准是多少钱

　　吉林工伤死亡赔偿标准根据《工伤保险条例》的相关规定进行计算。

　　1.丧葬补助金按照统筹地区上年度职工月平均工资的六个月计算。

　　2.供养亲属抚恤金则根据职工本人工资的一定比例发放给无劳动能力的亲属。

　　3.一次性工亡补助金的标准则是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

　　这些赔偿项目旨在给予因工死亡职工的家庭一定的经济补偿，帮助他们度过难关。

　　吉林工伤死亡赔偿标准的计算涉及多个因素，包括职工的工资水平、统筹地区的职工月平均工资以及全国城镇居民人均可支配收入等。

　　二、工伤赔偿项目介绍

　　工伤赔偿项目涵盖了多个方面，旨在全面保障职工因工作遭受事故伤害或患职业病后的合法权益。以下是对工伤赔偿项目的详细介绍：

　　1.医疗费用和康复费用：包括治疗工伤所需的药品、检查、手术等费用，以及促进康复所需的物理治疗、康复训练等费用。这些费用是工伤赔偿的基本项目，由工伤保险基金支付。

　　2.住院伙食补助费和交通食宿费：职工因工伤住院治疗期间的伙食补助，以及到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。这些费用有助于减轻职工及其家庭的经济负担。

　　3.伤残补助金和伤残津贴：对于因工伤导致伤残的职工，根据伤残等级的不同，发放一次性伤残补助金或按月领取的伤残津贴。这些补助金和津贴旨在帮助伤残职工维持基本生活。

　　4.死亡赔偿金和丧葬补助金：对于因工死亡的职工，其遗属可以获得一次性工亡补助金和丧葬补助金。这些赔偿金是对职工家庭失去主要经济来源的一种经济补偿。

　　5.工伤赔偿项目还包括劳动能力鉴定费、辅助器具配置费等其他费用。这些项目的具体金额和支付方式需根据当地的规定和实际情况进行确定。

　　三、工伤赔偿法律依据

　　工伤赔偿的法律依据主要来源于《工伤保险条例》和《社会保险法》等相关法律法规。

　　1.这些法律法规规定了工伤赔偿的基本原则、适用范围、赔偿项目以及赔偿标准等内容，为工伤赔偿提供了明确的法律依据。

　　2.根据《工伤保险条例》的规定，职工因工负伤或者患职业病时，有权依法从工伤保险基金中获得相应的赔偿。

　　3.《社会保险法》也明确规定了工伤保险的覆盖范围、缴费义务以及待遇支付等内容，为工伤赔偿的实施提供了有力的法律保障。

　　在实际操作中，工伤赔偿的具体标准和程序可能因地区和行业而有所差异。因此，在申请工伤赔偿时，建议职工及其家属仔细阅读相关法律法规和政策文件，了解当地的具体规定和操作流程。

　　吉林工伤赔偿标准还有哪些细节需要注意？如果您有更多疑问，欢迎在法律快车发起咨询，我们随时为您解答。