公司尽职调查需要哪些资料
导读：
1.公司章程、细则、内部管理条例、组建及改组文件。
2.营业执照、发起人协议、股东协议、批准证书、政府批文。
3.验资报告、出资证明、资产评估报告及产权登记证。
4.公司注册资本及其变更证明、工商变更登记。
5.近三年的财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）。
6.税务申报表、完税证明。
7.发票档案（包括对外开出发票存底、收到发票抵扣联）。
8.明细分类账薄全册、会计凭证。
9.审计报告、评估报告、税审报告等中介机构鉴证资料。
10.银行账户信息、对账单、余额调节表、银行询证函。
11.固定资产盘点表、折旧明细表。
12.历史沿革、重要合同协议文本（如供应商合同、客户合同、劳动合同、租赁合同等）。
13.诉讼、仲裁资料等等。
法律快车提醒您，整个尽职调查工作的核心是业务尽职调查，财务、法律等方面的尽调都是围绕业务尽调展开的。业务尽职调查的主要关注点包括：
1.企业基本情况、管理团队、产品/服务、市场、融资运用、风险分析等；
2.企业从成立至调查时点的股权变更及相关工商变更情况；
3.控股股东/实际控制人的背景；
4.行业发展的方向，市场容量、监管政策、竞争态势、利润水平等情况；
5.客户、供应商和竞争对手等。
对于一项大型的涉及多家潜在买方的并购活动来说，尽职调查通常需经历以下程序：
1.由卖方指定一家投资银行负责整个并购过程的协调和谈判工作。
2.由潜在买方指定一个由专家组成的尽职调查小组（通常包括律师、会计师和财务分析师）。
3.由潜在买方和其聘请的专家顾问与卖方签署“保密协议”。
4.由卖方或由目标公司在卖方的指导下把所有相关资料收集在一起并准备资料索引。
5.由潜在买方准备一份尽职调查清单。
6.指定一间用来放置相关资料的房间（又称为“数据室”或“尽职调查室”）。
7.建立一套程序，让潜在买方能够有机会提出有关目标公司的其他问题并能获得数据室中可以披露之文件的复印件。
8.由潜在买方聘请的顾问（包括律师、会计师、财务分析师）作出报告，简要介绍对决定目标公司价值有重要意义的事项。尽职调查报告应反映尽职调查中发现的实质性的法律事项，通常包括根据调查中获得的信息对交易框架提出建议及对影响购买价格的诸项因素进行的分析。
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