老板做违法的事情员工会不会被判刑
导读：
公司犯罪的，如果员工不知情，并且没有参与犯罪活动的，则员工不构成犯罪。如果员工明知道公司在犯，并且还参与犯罪活动的，则员工也构成犯罪。对于单位犯罪的，会对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。
公司有违法行为的,劳动者是可以举报的,举报的方式可以写举报信也可以是在网上举报甚至是亲自到相关部门举报,要是用人单位涉及到偷税漏税方面的问题的话可以到税务部门举报,要是涉及到侵害员工福利待遇问题的可以到劳动部门举报,而涉及到刑事犯罪的就要到公安机关举报。
法律快车提醒您，如果老板违法，员工可以采取以下措施收集证据：
1.收集书面证据：包括劳动合同、工资单、工时记录、工作报告等。这些证据可以帮助证明员工的雇佣关系和工作时间，也可以作为后续法律程序中的重要证据。
2.收集视听证据：例如录音或录像，以记录与老板的沟通内容以及工作中的实际情况。这些证据可以在必要时提供给律师或相关部门。
3.寻求证人证言：如果有其他同事目睹了老板的违法行为，可以向他们询问并获取证人证言。这些证人证言可以在后续的法律程序中提供给律师作为证据。
4.向相关机构举报：如果老板的违法行为涉及到劳动法、税法等领域，员工可以向当地的劳动监察部门、税务机关等相关机构举报。这些机构会对举报进行调查处理，并提供相应的支持和帮助。
需要注意的是，在收集证据时要遵守法律法规，不要侵犯他人的隐私权和合法权益。同时，也要注意保护自己的安全和合法权益，避免因维权而受到不必要的伤害和损失。
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