一、五险一金具体是指什么意思

　　五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

　　五险一金实缴就是指完全按照在职员工的上一年度实际的月平均工资作为缴费基数,而不是人为降低或者增加五险一金的缴费基数。

　　在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳”项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

　　二、个人如何缴纳五险一金

　　个人是不能直接缴纳五险一金的，五险一金只能由单位代缴。个人缴纳的医疗保险和养老保险和单位缴纳的也是有区别的，前者是居民保险，后者是职工保险。个人缴纳五险一金，目前有三个方法：

　　1.找正规的社保代理公司代缴。这种方法可以和在职人员一样，保证“五险一金”的缴纳。不过需要注意的是，虽然是挂靠在社保代理公司旗下，但是所有的钱都必须自己承担，此外还要向代理公司缴纳一部分的服务费。即你的压力可能会大些，不过经济条件可以的话，用少量的代价换取长久的放心也是值得的。

　　2.没有工作单位，不想挂靠代缴就够，也可以自己办理，不过一般只能办理“五险”中的一部分保险——基本养老保险和基本医疗保险。至于生育保险、失业保险和工伤保险，国家当前并没将灵活就业人员纳入这三类保险的覆盖范围。而公积金的缴纳也仅部分城市开放了权限。

　　3.当然如果你自己本身就是个创业者，那么你可以为自己的公司开具一个社保账户，哪怕账户里只有你一个人，也等于自己公司为自己缴纳。最后，五险一金对于在大城市生活的人来说，是很多日常事务的入场券。比如买房，大家可以搜搜现在全国有多少个城市规定必须缴满足年的社保才能买房。还有车辆上牌、创业补贴甚至是市民服务，都有社保的相关要求。所以，如果你对落户、生育、买房、孩子教育有规划，社保一定一定一定要缴，而且最好不要断档。

　　三、用人单位不交五险一金违法吗

　　法律快车提醒您，公司没有买五险一金是违法的。公司未依法缴纳社会保险的，劳动者可以依法以此为由解除劳动合同，并要求补缴和要求支付经济补偿金。未缴纳住房公积金的可以向住房公积金管理中心投诉。

　　《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

　　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。