一、从国企辞职后五险一金需要怎么办

　　劳动者从企业辞职后社保可以暂停缴纳，暂停享受相应的社保待遇；但如果劳动者找到新单位的，可由单位为其办理社保的续接手续，继续为其缴纳社保；或者劳动者可以个人的名义去缴纳养老保险和医疗保险费。

　　《中华人民共和国社会保险法》第三十二条

　　个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

　　《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

　　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

　　自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

　　国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

　　二、辞职后五险一金自己怎么交

　　辞职后自己缴纳社保流程如下：

　　1.以灵活就业人士的身份上社保；

　　2.参保条件，城镇户口或农转非户口；

　　3.携带户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；

　　4.到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局继续办理；

　　5.缴费标准，以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%。

　　三、辞职后五险一金怎么取出来

　　法律快车提醒您，五险中只有在养老保险达到一定的条件之后，可以取出来，其余险种主要用作保障，是无法提取出来的。公积金余额可以在当地的公积金中心现场办理提取。

　　1.养老保险：

　　养老保险要等退休（或死亡）后才能领取个人缴存且扣除已领取的部分，否则只能转移或封存，不会退还给个人手里。

　　2.医疗保险：

　　而医疗保险的话，一般会有一张医保卡，可以用来刷卡看病买药，但不能办理存、取款业务。

　　3.失业保险：

　　失业保险要所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，非本人意愿中断就业，并且已办理失业登记并有求职要求的，即可在失业期间，领取相应的失业保险金。

　　4.工伤保险和生育保险：

　　工伤保险和生育保险只有在特定情况出现时才有效，所以是无法取出来的。