一、我国工厂搬迁怎么要补偿

　　工厂搬迁损失索赔是：

　　1.资产补偿，土地，房屋，建筑和因搬迁而发生损失的机器；

　　2.拆迁费用补偿，如果搬迁的前期费用，过程中发生的费用等；

　　3.奖励费，奖励搬迁速度快。

　　《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：

　　（一）被征收房屋价值的补偿；

　　（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；

　　（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。

　　市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

　　二、企业拆迁补偿协议是怎样的

　　法律快车提醒您，企业拆迁补偿协议是首先应当写明被拆迁企业以及拆迁单位的姓名等具体信息；其次，写明拆迁对象基本情况、房屋及相关附属物补偿、以及支付金额与支付期限；写明双方享有的权利与义务以及违约责任的承担。

　　企业拆迁补偿协议：被拆迁企业（甲方）、拆迁单位（乙方）。甲、乙双方根据xx项目的进展情况，严格遵循拆迁评估的相关法规和规定，对现属于所使用的土地、房屋及相关附属物共同委托评估有限公司进行评估测算，并出具相关评估咨询报告。现针对评估报告结果，甲、乙双方经过友好协商后，签订本拆迁补偿协议，以兹共同遵守。

　　根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第三条，房屋征收与补偿应当遵循决策民主、程序正当、结果公开的原则。

　　三、工厂搬迁申请补偿金怎么取证

　　1.主动搜集提供。劳动者对自己的主张，均应积极提供证据。

　　2.相应证据由用人单位掌握管理的，应由用人单位提供；主要包括以下三种情形：

　　(1)因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，由用人单位负举证责任；

　　(2)工资发放记录，应当包含支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，用人单位应保存两年以上备查；

　　(3)劳动者提供初步证据证实用人单位掌握的其他证据，

　　3.劳动者因客观原因不能自行收集的，可以申请劳动仲裁委或人民法院调查收集。