工伤认定申请的注意事项包括
导读：
申请工伤认定的注意事项：
1.劳动者工伤认定的申请时限为1年，需要在这个时间内申请；
2.申请工伤认定之前需准备好相关材料；
3.对于认定结果不服的可以申请行政复议。
用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
法律快车提醒您，劳动者申请工伤认定，要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。另外，还要提交下列材料：
1.《劳动合同书》复印件，或确立事实劳动关系的有效证明;
2.受伤害职工《职工居民身份证》复印件;
3.医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书);
4.两人以上旁证证明(证人证言)。
当事人对工伤认定的结论不服的，可以去向行政复议机关提出书面或者口头的复议申请，也可以直接去人民法院提起行政诉讼；或者对行政复议结果不服，依法再去起诉也是可行的。
《工伤保险条例》第五十五条，有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；
（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；
（三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；
（四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；
（五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
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引用法条
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