离职员工社保如何办理
导读：
1.如果是在本市转移，需要原单位出具解除合同证明，并由原单位做减员;
（1）个人缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交到当地劳动部门即可;
（2）新单位缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交至新单位，由新单位做增员处理。
2.如果是异地转移，按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：
（1）参保人员在原单位处理完解除合同手续后，到原单位所在地劳动部门办理养老、医疗保险转移凭证;
（2）持档案，解除合同手续，保险手册、养老、医疗保险转移凭证等物品，如个人缴费直接交到参保人准备缴费的劳动部门，如有新单位的，直接交至新单位即可。
缴纳社保需要的资料是：
1.社保申请书原件；
2.缴纳社保人员的劳工合同原件及复印件；
3.缴纳社保人员的身份证复印件及前两个月份的工资单复印件；
4.公司的营业执照副本原件及复印件；
5.国税、地税证副本原件及复印件；
6.公司的公章；
7.其他。
《中华人民共和国社会保险法》第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
法律快车提醒您，社保买了生效时间是下个月15日就可生效使用，进行报销；自己个人交纳，当月交纳以后，由于停交已经超过了3个月，所以有6个月的等待期，到6个月后才能生效使用，进行报销。社保一共包括五种保险，分别是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险。养老保险和医疗保险是现实生活中非常常见的保险，生育保险针对的是那些怀孕的妇女，而失业保险针对的是那些失业下岗的人群。
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引用法条
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