工伤主张赔偿怎么写
导读：
在撰写工伤赔偿申请书时，需确保内容清晰、完整，并按照法定程序进行申请。申请书应包含以下关键要素：
1.应明确申请人及被申请人的基本信息，包括姓名、性别、年龄、住址或单位名称等。
2.在请求事项部分，应明确表述申请工伤认定的目的，即依法认定申请人的受伤为工伤。
3.在事实及理由部分，应详细叙述申请人受伤的时间、地点、原因以及治疗过程等，并强调申请人是在上班时间因工作原因受伤，符合《工伤保险条例》中规定的工伤认定条件。
4.在申请书的结尾部分，应注明提交申请的单位或部门，并附上申请人的签名和申请日期。
5.在撰写过程中，申请人应确保语言准确、简洁明了，避免使用模糊或歧义的表达方式。
6.还应注重格式的规范性，确保申请书的整体布局合理、美观。
在发生工伤事故后，应尽快采取以下措施以维护自身权益：
1.应尽快进行工伤认定。
（1）用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
（2）若用人单位未提出工伤认定申请，工伤职工及其直系亲属、工会组织可在1年内提出申请。
2.如对工伤认定结果不服，可提起行政复议或行政诉讼。在此过程中，应充分了解相关法律法规，并准备好相关证据材料以支持自己的主张。
3.应申请劳动能力鉴定。
（1）在伤情相对稳定后，如存在残疾或影响劳动能力的情况，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
（2）对鉴定结论不服的，可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
4.根据伤残鉴定的等级，按照法律规定进行赔付。
（1）在此过程中，应了解相关法律法规及赔付标准，确保自己的权益得到充分保障。
（2）若情况发生变化，可申请劳动能力复查鉴定，并根据新的鉴定结论进行赔付。
工伤赔偿申请流程包括以下几个步骤：
1.向办理机构申办工伤赔偿。
（1）办理机构通常为用人单位所在地的社保分中心或个人所在地的街道、镇（乡）社区事务受理服务中心。
（2）在申请时，应提交完整的申请材料，包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等。
2.办理机构在收到申请后会进行审核。
（1）如符合办理规定，办理机构会打印《受理情况回执》并交予申请人签名确认。
（2）如材料不全但可补全，办理机构会告知申请人补充材料并打印《受理情况回执》。
（3）如不符合办理规定，办理机构会打印《办理情况回执》并告知申请人不予受理的原因。
3.在审核通过后，办理机构会根据相关法律法规及伤残鉴定等级进行赔付。
（1）赔付金额将直接支付给申请人或指定的受益人。
（2）在此过程中，申请人应密切关注赔付进度，确保自己的权益得到及时保障。
你的工伤赔偿申请书准备得怎么样了？如果你还需要更多帮助，欢迎在法律快车上提问，我们随时为你提供专业的法律建议。
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工伤赔偿的计算方法是医疗费=诊疗金额+药品金额+住院服务金额；住院伙食补助费=职工因公出差伙食补助标准×人数×天数×70%；交通食宿费=交通费+住宿费+伙食费=
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