哪些行为属于职务侵占
导读:
以下行为属于职务侵占:
1.股东侵占自己出资的公司、企业的财产;
2.将交付管理、经手、使用的财物据为己有;
3.本公司、企业人员监守自盗;
4.虚构事实,隐瞒真相,骗取本企业财物;
5.员工因为薪酬纠纷等原因而擅自截扣公司款项;
6.非本公司、企业的人员与本公司、企业的员工勾结共同构成职务侵占。
职务侵占不属于自诉。《刑事诉讼法》第二百一十条规定,自诉案件包括下列案件:
1.告诉才处理的案件;
2.被害人有证据证明的轻微刑事案件;
3.被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
员工职务侵占,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。数额较大的,构成职务侵占罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。如果是国家机关工作人员职务侵占,构成贪污罪。法律快车提醒您,《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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引用法条
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