国定节假日是哪些
导读:
国定节假日是清明节、端午节、劳动节、春节、元旦、中秋节、国庆节等。法定节假日一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。
《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法定节假日强制加班违法。法律快车提醒您,法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得超过一小时。如果是必须要加班的,也必须是因为特殊原因,否则劳动者可以拒绝。
《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
引用法条
相关知识推荐
全国法定节假日都有新年、春节、清明、劳动节等节日,如果被安排加班是需要支付加班费的。法定节假日三薪工资计算方式是基本工资除以21.75天,除以八个小时,再乘以百
全国法定节假日规定有新年、春节、清明、劳动节、端午节等法定节假日。国家法定节假日加班费的计算是不能低于劳动者每小时或者每天工资,并且按照百分之三百进行支付。
国定节假日一共11天,其中元旦、清明节、劳动节、端午节及中秋节分别放一天,国庆和春节放三天。国家法定节假日加班用人单位必须支付劳动者300%的日工资或时工资,且
国家法定节假日主要有:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节、中秋节。我国放假的节日一是全体公民放假的节日,二是部分公民放假的节日,三是少数民族习惯的节日。
国家规定了以下法定节假日:1、法定的公休节日。元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节;2、部分公民放假的节日及纪念日。妇女节、青年节、儿童节、中国人
国家主要规定了下列法定节假日:清明节、端午节、劳动节、春节、元旦、中秋节、国庆节等。法定节假日一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,被国家法律统一规定的
法定节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,是不包括周六日的。双休日并不算节假日,而是属于公休日,指法律规定或者依法订立的协议规定的每周工作
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍