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享受年休假的时间怎么确定

法律快车官方整理 更新时间: 2022-08-05 12:21:17 人浏览

导读:

享受年休假时间:累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。

享受年休假的时间怎么确定

享受年休假时间:累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。

享受年休假的时间怎么确定的法律依据


《中华人民共和国劳动法》第四十五条
国家实行带薪年休假制度
劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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