个人承包的劳务合同是否有效?
法律快车官方整理
更新时间:
2022-08-01
14:39:04
人浏览
导读:
个人承包的劳务合同,如果没有欺诈、胁迫的手段或者乘人之危的情形,以及没有用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利等无效情形的,个人承包的劳务合同是有效的。
个人承包的劳务合同是否有效?
个人承包的劳务合同,如果没有欺诈、胁迫的手段或者乘人之危的情形,以及没有用人单位免除自己的法定责任、排除
劳动者权利等无效情形的,个人承包的劳务合同是有效的。
个人承包的劳务合同是否有效?的法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由
劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第二十七条
劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。
第二十八条
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付
劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过
【投诉】功能联系删除