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销售劳动合同应该怎么写

法律快车官方整理 更新时间: 2022-08-10 12:06:14 人浏览

导读:

订立销售劳动合同应该写明用人单位和劳动者的姓名或者名称、住所等基本信息;劳动报酬;工作时间;工作地点;休息休假;劳动安全卫生;以及社会保险和福利等内容。

销售劳动合同应该怎么写

订立销售劳动合同应该写明用人单位和劳动者的姓名或者名称、住所等基本信息;劳动报酬工作时间;工作地点;休息休假;劳动安全卫生;以及社会保险和福利等内容。

销售劳动合同应该怎么写的法律依据

《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

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