您的位置:法律快车 > 法律知识 > 破产法 > 没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿

没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿

法律快车官方整理 更新时间: 2022-08-13 19:36:04 人浏览

导读:

公司倒闭没提前通知,应该在经济补偿金的情形下额外多赔偿一个月补偿金。员工经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。工作时间在六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿

公司倒闭没提前通知,应该在经济补偿金的情形下额外多赔偿一个月补偿金。员工经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。工作时间在六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿

没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿的法律依据

《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

相关知识推荐

  • 提前一个月通知辞退怎么赔偿
    提前一个月通知辞退怎么赔偿

    公司提前一个月通知辞退劳动者,若劳动者无过错,公司需支付二倍经济补偿标准的赔偿金。赔偿标准按劳动者工作年限计算,涉及月工资和法定辞退情形。劳动者应了解权益,维护

    #辞退
    人浏览
  • 针对未提前通知直接辞退员工的情况,公司可能需要支付代通知金或赔偿金。若员工已过试用期,公司应先支付相当于一个月工资的代通知金。如果解雇行为违法,根据员工的工作时
  • 没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿
    没提前通知公司倒闭员工怎么赔偿

    公司倒闭没提前通知,应该在经济补偿金的情形下额外多赔偿一个月补偿金。员工经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一

    #公司企业
    人浏览
  • 公司倒闭后员工赔偿问题可通过协商或法律途径解决。协商方式有助于快速达成一致,减少纠纷;法律途径具有强制力,可保障双方权益。具体选择需根据实际情况判断。
  • 游戏倒闭会赔偿玩家吗
    游戏倒闭会赔偿玩家吗

    游戏倒闭之后一般是会赔偿玩家的,但具体的赔偿方案由游戏公司自行进行决定。我国《民法典》规定,民事主体依照法律规定或者按照当事人约定,履行民事义务,承担民事责任。

    #破产法
    人浏览
  • 公司申请破产时,员工如何赔偿基于其在公司的工作年限。按照《劳动合同法》的相关规定,每工作一年应支付一个月的工资作为赔偿,如果工作期限超过六个月但不足一年,则按一
  • 哪些财产不属于破产财产?
    哪些财产不属于破产财产?

    以下财产不属于破产财产:1、债务人基于仓储、保管、加工承包、委托交易等法律关系占有、使用别人的财产。2、抵押品、留置物、出置物。3、保险金、赔偿金等代位物。4、

    #破产法
    人浏览
  • 公司倒闭后如何赔偿员工?主要还是看员工在公司的工作时长。工作满一年就补偿一个月的工资,工作不满半年则补偿半个月的工资。解决方式包括协商、劳动仲裁和诉讼等途径。在
  • 法律分析:公司无故降薪违反了《劳动合同法》的规定,员工首先可向当地人民法院申请支付令,也可向当地劳动监察部门进行投诉控告,以维护自己的合法权益。法律依据:《中华
  • 公司清算要股东的同意吗
    公司清算要股东的同意吗

    公司进行清算需要股东的同意,但仅需要全体股东中具有三分之二表决权的股东同意即可进行。公司法规定,公司因本法规定而解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算

    #破产法
    人浏览
  • 公司未提前通知辞退员工违反劳动法规定,劳动者可与公司协商赔偿问题。如协商无果,还可以选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。劳动者在处理时,应注意处理方式的效率、
  • 什么情形下股东可以申请公司清算
    什么情形下股东可以申请公司清算

    股东可以申请公司清算的情形包括有:公司经营管理发生严重困难,公司继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的;申请主体为单独或者合计持有公司全部股东

    #破产法
    人浏览
  • 您好!我是张玉律师。需要了解您的具体情况,才能作出准确判断,所以您可以直接向我咨询,或者对我发起专问,这样我可以及时看到您的问题并回复。
  • 清算中的法人具有法人资格吗
    清算中的法人具有法人资格吗

    清算中的法人同样具有法人资格,公司在注销之前其法人资格始终处于存续的状态。《民法典》规定,法人解散;法人被宣告破产并依法完成清算、注销登记的,法人即终止。

    #破产法
    人浏览
  • 针对公司倒闭员工赔偿问题,依据员工在公司的工作年限,每满一年公司需支付一个月工资作为赔偿。若工作时长在六个月以上但不满一年的,按一年计算;不满六个月的,则支付半
  • 哪些情形需要特别清算
    哪些情形需要特别清算

    需要对公司进行特别清算的情形包括有:企业不能自行组织清算委员会进行清算或者依照的规定进行清算出现严重障碍的;企业被依法责令关闭而解散进行清算的等。

    #破产法
    人浏览
  • 公司账目不清可以申请破产吗
    公司账目不清可以申请破产吗

    公司在账目不清的情形下不可以申请破产,必须在资产以及债务情况清楚的情况下才可以进行破产,否则可能侵害债权人的合法权益。我国《民事诉讼法》规定,起诉必须符合的条件

    #破产法
    人浏览
  • 公司解散时,应依法对员工进行相应的赔偿。具体操作为:首先,提前书面通知员工解除合同;其次,若未提前通知则额外支付一个月工资作为补偿;然后,根据员工的工作年限支付
  • 公司歇业未清算股东对债务承担清偿责任
    公司歇业未清算股东对债务承担清偿责任

    公司歇业但未清算的情况下,股东应当对债务承担清偿的责任。我国公司法规定,有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为

    #破产法
    人浏览
  • 你好,可以申请劳动仲裁