断交社保可以补交吗
导读：
在我们的生活当中，我们都知道对于很多人而言社保是非常重要的，进入企业单位的时候，单位往往都是会帮忙购买的，那么断交社保可以补交吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
社保是按月缴纳的，断缴对社保的累积性没有影响，而对于社保连续性来说，断一个月、断几个月都是同样程度的影响。基本养老保险金的给付由给付条件是个人缴费年限累计满15年即可，多缴多得。社保断缴后，你可以选择续缴和补缴两种方式缴费，续缴和补缴的区别在于：假如你1月份辞了工作，断缴了社保，2月份又找到了工作，又重新开始缴社保，这就叫续缴；如果你2月份不光续上了当月的社保，还将1月份没缴的补上，这就叫补缴。续缴针对的是社保的累计性，对连续性而言，相当于你从头开始缴，而补缴对社保的累计性和连续性都有帮助。
其实对于这种情况来说是没有影响的，辞职是不要你办理任何关于医保缴费的手续的。你离开企业之后，一般企业里会给你退工、社保减员。你找到新工作的时候，新的单位会帮你录用的，交社保。因此这种情况下是不需要你本人报停的。不过会牵扯到档案的问题，有的地方会帮你退工之后，把你的档案退回劳动局或者是公司的。如果是退了劳动局是需要你自己重新的找到一个新的单位，有新单位帮你开一个介绍信去提取档案的，这是比较麻烦的。但是如果退回了公司只要你本人去拿回自己的档案就可以了，不过你自己要注意保存好档案。
如果新单位不给你交医保的话，你自己也是可以去交医保的。现在的社会中对于医疗保险的业务有很多的，你不用话费很多的时间就可以找到，其中套餐也是非常多的，给你带来更多的实惠与便利。具体的你要去当地的医保中心咨询一下，这样在办医保的时候也是非常的快速与稳妥的。因此，对于医保来说，只要你断交了就会给你的使用带来一定的影响，毕竟医保的使用是你从缴费开始享受待遇的。如果中途停缴不但无法享受其中的福利，不能继续续交的话，这个时候你要重新交医保，是非常的麻烦的。
（一）社保断缴会影响参保人待遇享受，不同地区社保断缴政策产生的影响不一样，下面介绍几点常见后果：
1、医保断缴期间，不能享受医保待遇。续缴后，满3-6个月才能享受医保待遇。
2、养老保险断缴，影响不大，因为参保累计满15年，即可在退休后享受养老金待遇，不存在连续性问题；
3、生育险断缴，未补缴的，无法享受生育保险待遇；
4、各地落户、积分入学对社保参保情况有要求，断缴则会受到影响。
从上面的文章我们可以了解到，社保断缴会影响参保人待遇享受，不同地区社保断缴政策产生的影响不一样，以上就是法律快车小编为您详细介绍关于断交社保可以补交吗的相关知识，如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您解答疑惑。
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