人身损害赔偿法院判了不给钱怎么办
导读：
如果公民的身体健康或者精神健康遭到了非法侵犯，可以请求对方给予人身损害赔偿，对方拒不赔偿的可以申请强制执行。那么人身损害赔偿法院判了不给钱怎么办？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
人身损害赔偿法院判了不给钱可以申请强制执行。
《中华人民共和国刑法》第三百一十三条，对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
（一）找谁投诉?
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。
2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。
（二）劳动者在拖欠工资的维权中需注意事项
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
（三）相关法律条文：
1、《工资支付暂行规定》第十八条：
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济 补偿，并可责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资;
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
2、《工资支付暂行规定》第十九条：
劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
如果你所在的企业不发给你应得的工资报酬的话，你可以向企业所在地的劳动监察大队进行投诉，如果企业还不支付工资的话，那么可以申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。必要时，还可以委托的专业律师来帮助你解决相关问题。
欠钱属于民事纠纷，的确无力偿还一般是不会坐牢的。但根据《中华人民共和国刑法》第313条【拒不执行判决、裁定罪定义、量刑】以及全国人大常委会关于《刑法》第三百一十三条的解释。如果对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金：
（一）被执行人隐藏、转移、故意毁损财产或者无偿转让财产、以明显不合理的低价转让财产，致使判决、裁定无法执行的;
（二）担保人或者被执行人隐藏、转移、故意毁损或者转让已向人民法院提供担保的财产，致使判决、裁定无法执行的;
（三）协助执行义务人接到人民法院协助执行通知书后，拒不协助执行，致使判决、裁定无法执行的;
（四）被执行人、担保人、协助执行义务人与国家机关工作人员通谋，利用国家机关工作人员的职权妨害执行，致使判决、裁定无法执行的;
（五）其他有能力执行而拒不执行，情节严重的情形。
总而言之，即使对方想尽办法赖账，我们可以借助法律的力量，请求人民法院强制执行。以上就是法律快车小编为您详细介绍关于人身损害赔偿法院判了不给钱怎么办的相关知识，如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您解答疑惑。
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