工地受伤老板不赔偿可以报警吗
导读：
当劳动者在工地受伤而老板不赔偿时，是否可以报警取决于具体情况。
1.如果老板的行为构成了犯罪，那么劳动者可以报警让警方介入调查。
2.如果老板的行为未构成犯罪，那么这属于劳动争议范畴，劳动者应当通过其他途径来解决争议。
对于劳动争议，劳动者可以采取以下方式解决：
1.尝试与老单位进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。
2.协商无果，劳动者可以向劳动争议调解组织申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.如果对仲裁结果不满，劳动者还可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定了解决劳动争议的途径。
1.当劳动者与用人单位发生劳动争议时，如果双方不愿意协商、协商不成或者达成和解协议后不履行，劳动者可以向调解组织申请调解。
2.如果调解不成或者达成调解协议后不履行，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，劳动者可以向人民法院提起诉讼。
1.用人单位应当在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2.如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
3.工伤认定的申请需要提供工伤认定申请表、存在劳动关系证明以及医疗诊断证明等材料。
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引用法条
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