建筑类劳务公司需要什么资质
导读：
建筑类的公司必须要具备相应资质才能承接和实施相应的业务，否则签了建筑工程合同也是无效的。那么为了让大家能够详细了解建筑类劳务公司需要什么资质的相关法律问题，下面将由法律快车小编为大家详细介绍相关内容，希望对大家有所帮助。
根据国家在2015年发布的施工劳务资质标准，企业承包劳务工程前必须获得施工劳务资质。同时，由于施工劳务资质不在划分等级和类别，建筑企业不再需要申请多达13项的施工劳务资质，而是完成一项资质的申请即可。在最新的施工劳务资质承包范围中，获得资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业，不再受到限制。资质申请条件：
（一）企业净资产在200万以上。
（二）技术负责人的工程业绩。
（三）拥有有办公经营场所。
（四）技术负责人要求工程序列中级职称或高级工。
（五）企业中级工人数不少于50人。
（六）施工现场管理5人，施工员、安全员、劳务员等配置齐全。
劳务工程的承包需要企业具有相应的施工劳务资质，而在满足了资质申请条件后，企业还需要到主管部门进行申请，通过审核后方能拿到资质证书。
《建筑业企业资质管理规定》第十七条：建筑业企业资质证书分为正本和副本，由国务院住房城乡建设主管部门统一印制，正、副本具备同等法律效力。资质证书有效期为5年。
（一）一级资质标准：
1、 企业注册资本金30万元以上。
2、 企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人。
3、 企业具有初级以上木工不少于20人，其中，中级、高级工不少于50%；企业作业人员持证上岗率100%.
4、 企业近3年最高年完成劳务分包合同额100万元以上。
5、 企业具有与作业分包范围相适应的机具。
（二）二级资质标准：
1、 企业注册资本金10万元以上。
2、 企业具有本专业高级工以上的技术负责人。
3、 企业具有初级以上木工不少于10人，其中，中级、高级工不少于50%；企业作业人员持证上岗率100%.
4、 企业近3年承担过2项以上木工作业分包，工程质量合格。
5、 企业具有与作业分包范围相适应的机具。
（一）《建筑业企业资质申请表》一式一份及电子文档；
（二）企业组织机构代码证书副本复印件；
（三）《营业执照》副本复印件；
（四）企业章程复印件（含原企业和新企业）；
（五）办公场所证明，属于自有产权的出具产权证复印件；属于租用或借用的，出具出租（借）方产权证和双方租赁合同或借用协议的复印件；
（六）标准要求的主要设备购置发票；
（七）经省级注册管理部门批准的注册建造师初始注册或变更注册材料（新企业无资质的）；
（八）中级及以上职称人员的身份证明、职称证（学历证明）复印件；
（九）现场管理人员的身份证明、岗位证书复印件；
（十）技术负责人身份证明、执业资格证书、职称证书或技能证书；
（十一）技术工人的身份证明、职业培训合格证书或职业技能证书复印件；
（十二）企业主要人员申报前1个月的社会保险证明；
（十三）技术负责人（或注册建造师）基本情况及业绩表。
以上就是法律快车小编为大家整理的“建筑类劳务公司需要什么资质”的相关内容，通过上述内容我们可以知道建筑工程的公司需要获取建筑工程承接资质，各级资质所能承接范围不一样。若还遇到其它问题，欢迎上法律快车的法律平台，咨询专业的律师。
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引用法条
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