您的位置:法律快车 > 法律知识 > 专利法 > 专利法律 > 专利法 > 专利侵权行为到什么部门投诉

专利侵权行为到什么部门投诉

法律快车官方整理 更新时间: 2021-12-05 07:07:50 人浏览
问题相似?直接咨询律师 >

导读:

专利侵权其实离我们的生活是不远的,大家这些年来关注的比较多的,一般是是一些影视侵权,但其实专利侵权也是经常发生的,再其它国家,对专业的保护程度还是比较高的,但是在我们国家,这方面的法律是到位的,但是实际操作起来还是比较复杂的,接下来法律快车小编为大家带来专利侵权行为到什么部门投诉的内容。

  专利侵权其实离我们的生活是不远的,大家这些年来关注的比较多的,一般是是一些影视侵权,但其实专利侵权也是经常发生的,再其它国家,对专业的保护程度还是比较高的,但是在我们国家,这方面的法律是到位的,但是实际操作起来还是比较复杂的,接下来法律快车小编为大家带来专利侵权行为到什么部门投诉的内容。

  一、专利侵权行为到什么部门投诉

  专利权人或者利害关系人有证据证明他人正在实施或者即将实施侵犯其专利权的行为,如不及时制止将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在起诉前向人民法院申请采取责令停止有关行为和财产保全的措施。

  单位可以直接单独向法院提起诉讼以保护合法权益。提出申请的利害关系人,包括专利实施许可合同的被许可人、专利财产权利的合法继承人等。专利实施许可合同被许可人中,独占实施许可合同的被许可人可以单独向人民法院提出申请;排他实施许可合同的被许可人在专利权人不申请的情况下,可以提出申请。”根据该规定,申请人提出停止侵犯专利权的诉前申请应当递交书面申请状,提出申请时应当提供担保,不提供担保的,法院将会驳回申请;同时,停止侵犯专利权行为裁定所采取的措施,将不会因被申请人提出反担保而解除,专利权人或者利害关系人应当在人民法院采取停止有关行为的措施后向人民法院提起诉讼,逾期不提的,人民法院解除裁定采取的措施。

  

  二、专利侵权判定原则

  专利侵权判定原则一直是各国司法实践中的一个难点问题。专利侵权判定和判断合同违约不一样,合同有相应的合同条款,可操作性比较强,而专利侵权判定需要与权利要求书做比较,被控产品方案很多情况下与权利要求书都是不一致的,不一致达到什么程度构成侵权,不一致达到什么程度不构成侵权,从国外的侵权判定司法实践来看,经历了一个从整体方案比较到具体特征一一进行对比的过程,中国侵权判定很大程度上借鉴了国外尤其是美国的侵权判定原则。

  三、如何认定专利侵权

  只要有下列特征的就是侵权行为:

  1、有法律效力的专利权遭受到侵害、被侵害的专利必须是有效存在的,如果行为人未经许可使用的专利是已经被宣告无效的专利或者是有效期已满,不再具有法律保护的专利的话,这种行为不构成侵权行为。为了保护专利权人的利益,《专利法》特别规定了临时保护制度,在国际下发专利权证书之前,使用该项专利的话需要支付使用费用。专利权确定之前,对于获得专利权之前的纠纷所产生的费用,专利权人可以要求相关管理部门进行调解,也可以向人民法院提起诉讼;

  2、存在侵权的行为、行为人在行动上存在着侵害专利权人的专利权的举动;

  3、侵权是为了以生产经营的方式谋取不法利益、如果行为人采取的是非生产经营的方式的话吗,这种行为不是侵权行为;

  4、行为人违反了法律法规的规定、行为人的行为没有法律依据,也没有经过专利权人的允许;

  以上便是法律快车小编为大家带来的有关专利侵权行为到什么部门投诉的内容,随着网路信息技术不断发达的今天,很专利侵权的行为还是存在很多的,而且,大家也会发现,这方面的维权之路也会是比较艰难的,如果您对于相关方面的法律知识还其它疑问,可以上法律快车网站咨询我们的律师。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师

引用法条

拓展阅读

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除
大家都在问
还有疑问?立即咨询律师
实时动态
北京地区用户1分钟前提交了问题
广州地区用户4分钟前提交了问题
北京地区用户1分钟前提交了问题
广州地区用户4分钟前提交了问题
#3分钟内获得解答 向我咨询
相关知识推荐
加载中
律师解答动态
综合律师团队
综合律师团队
5分钟前
老板扣款违法,可投诉或仲裁。依据《中华人民共和国劳动仲裁法》,发生劳动争议可要求提供证据,用人单位不合法扣款,劳动者可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,否则可能
平台法律顾问团队
二次酒驾将面临拘留和罚款,同时吊销驾驶证。根据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条,因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,罚款
平台法律顾问团队
可以索赔。根据《工伤保险条例》,您有权在认定为工伤后申请劳动能力鉴定,并由工伤保险机构赔偿。若无法定残,但确实因工伤导致无法从事原工作,您仍可以主张相应赔偿。不
法律快车咨询顾问
租赁合同终止和解除在结果上相似,但原因不同。终止多为期满或协商,解除则包括单方和协议方式。依据《民法典》,合同解除后,未履行部分停止,已履行部分可恢复原状或补救
平台特邀律师
平台特邀律师
34分钟前
55岁退休是否合法取决于具体情况。根据劳动法规定,退休年龄因性别及岗位性质而异。若为女性干部且满足条件,55岁退休合法。问题严重表现为单位拒绝办理退休手续或强制
平台法律顾问团队
可以依据饭店流水算误工费,陪护费需另算。根据《最高法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,误工费根据误工时间和收入状况确定,需提供营业执照及收入证
法律快车咨询顾问
消防员第九年可以辞职退出。根据《劳动合同法》,劳动者有权辞职,但需遵守合同规定。若合同中有相关条款,消防员可依据合同规定提出辞职。若不及时处理辞职事宜,可能会影
我也要提问