法律对欠钱不还者怎么处理?
更新时间:2023-01-18 07:27:01人浏览
问题描述:
法律如何处理那些不还钱的人?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助152997人 · 响应时间 平均5分钟内
对于那些欠钱不还的人,可以通过协商、和解、仲裁或者诉讼等方式处理,当事人如果要提起诉讼,需要注意起诉的法定条件为,原告要与本案有直接利害关系,要有明确的被告,要有具体的诉讼请求及事实和理由等。
2023-01-18 07:27:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
向当地劳动仲裁委提起仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠款凭据(单据、聊天记录、短信、证人)、债务人身份证、财产线索、起诉状。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向法院起诉,判决以后申请强制执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打架斗殴法律怎么处理?
法律关于打架斗殴的处理方式为:在没有构成轻伤以上的情况下,则不用接受刑事处罚,只需接受相应的治安处罚,一般为5-10日的拘留。如果一旦因打架斗殴行为造成他人轻伤
刑法知识
人浏览
你好,把证据材料准备好后到法院起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以申请劳动仲裁维权,主张2N的赔偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
固定证据,仲裁,具体的,咨询律师
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠钱第三方调解不成,可以依法向人民法院提起民事诉讼及申请强制执行。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以通过起诉先确定自己的债权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,应该及时到法院起诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据您的情况描述,如果公司长期拖欠工资,劳动者可以考虑提出离职,并要求公司支付经济补偿金,如果暂时不考虑离职的,也可以通过劳动监察部门投诉解决工资拖欠问题
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询