2018年12月向XX会申请办理了劳动仲裁,2019年5月第一次开庭审理,一个礼拜后以往质证,随后到如今一直就沒有信息了,我想问一下刑事辩护律师我能做什么?

更新时间:2020-04-04 14:46:30人浏览
问题描述:
2018年12月向XX会申请办理了劳动仲裁,2019年5月第一次开庭审理,一个礼拜后以往质证,随后到如今一直就沒有信息了,我想问一下刑事辩护律师我能做什么?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助149256人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动仲裁开庭前,劳动者需要带上劳动仲裁申请书、所有的证据原件、身份证和开庭通知书。
如果劳动者未请律师的话,可以请相关专业人士,根据该案件的具体案情写一份详细的庭审过程。
庭审前,依据劳动者一方的证据和用人单位可能提交的证据、用人单位的可能的答辩思路,以及劳动仲裁委审理该类型案件时的思路,写一份详细的庭审过程情况材料,包括所有的庭审程序,劳动者该做什么,劳动者应该说什么,如何回答仲裁员提问,如何举证、质证等,总之,庭审的时候,按这样的庭审的材料去读、去做就基本可以了,这样就不需要请律师为出庭(该材料可以打印出来带着去开庭)。
《劳动争议调解仲裁法》第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成,设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。
第三十二条劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
第三十八条当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。
2020-04-04 14:32:41
平台特邀律师 咨询我
已帮助177919人 · 响应时间 平均2分钟内

1、劳动仲裁申请书
2、劳动关系证明,如劳动合同,工资单等
3、劳动纠纷证明,比如没发工资,就找证据证明没发工资,工伤就找证据证明存在工伤,等等
4、身份证明,你自己的身份证明,如身份证,用人单位证明,比如工商登记资料
5、上劳动仲裁委员会申请仲裁,得交纳一定的仲裁费用 办理程序:
1、劳动保障当事人提出仲裁的,应当从劳动保障争议发生之日起六十日内仲裁委员会提出书面申请。
2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起七日内作出受理或不受理的决定。受理的,应当由作出决定之日起七日内,将申诉书副本送达被诉人,并组成仲裁庭,决定不予受理的,应当书面作出不予受理通知,说明不予受理的理由。
2020-04-04 14:37:52
刑事案件律师团队 咨询我
已帮助173926人 · 响应时间 平均4分钟内
对于当事人申请劳动仲裁的,仲裁委员会在收到仲裁申诉书后,应在7日内决定是否受理,并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件,当事人应按时交纳仲裁费用,被诉人应在收到“应诉通知书”后15日内提交答辩书及有关证据。
2020-04-04 14:46:30
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171498人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者可以携带生效的裁决书,用人单位的注册信息,组织机构代码,强制执行书向当地的人民法院申请强制执行。
1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给你);
3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。
所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
4、需要申请人写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
强制执行阶段,执行法官会调查被执行人的财产情况,一般只会调查房产车辆和银行账户,如果查不到财产,法官会通知申请人要求提供财产线索,申请人不提供的,法官会发中止强制执行的裁定书,之后申请人提供财产线索才会恢复强制执行。
申请人在执行阶段,应当积极调查被执行人的财产线索,法官调查的范围很有限,申请人调查发现的财产线索,告知执行法官,执行案件才能尽早结案。
2020-04-04 14:45:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年民事诉讼诉讼费怎样计算
2022年民事诉讼诉讼费怎样计算
法院根据案件性质的不同收取相应的诉讼费用,并且标的额是收取诉讼费用的关键,标的额大的那么诉讼费用就多,标的额小的诉讼费用就少。...
诉讼费用
人浏览
1、劳动法规定,用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资,超过一年的,劳动者有权要求与公司签订无固定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年文书鉴定流程怎么走
2022年文书鉴定流程怎么走
大家或许都应该司法鉴定的知识有一定程度上的了解。那么大家是否知道2022年文书鉴定流程怎么走呢?接下来将由法律快车小编为您详细整理...
文书鉴定
人浏览
离婚的要件是感情却已破裂如果一方已另一方出轨为由提出离婚诉讼,法院会先调解调解不成,法院会判决离婚出轨一方属于对婚姻破裂有过错一方,因此,在分割夫妻共有财产时会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年再审申请书
2022年再审申请书
对于法院已经发生法律效力的判决或者裁定,当事人认为存在争议的,可以在法律规定的时限之内,向上一级法院申请再审,在此之前,需要向法院提交再审申请书。下面就由法律快
刑事诉讼知识
人浏览
对于当事人申请劳动仲裁的,仲裁委员会在收到仲裁申诉书后,应在7日内决定是否受理,并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件,当事人应按时交纳仲裁费用,被诉人应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下能申请再审
什么情况下能申请再审
(1)有新的证据证明原判决、裁定认定的事实确有错误,可能影响定罪量刑的;(2)据以定罪量刑的证据不确实、不充分、依法应当
诉讼
人浏览
1、根据《劳动合同法》的有关规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并有权获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《医疗事故处理条例》第三十五条规定:医疗事故鉴定应当包括:1、医疗过失与损害后果的关系;2、损害后果的伤残程度;3、医疗事故等级;4、责任程度;5、事故后的医学
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼开庭后多久出判决书
民事诉讼开庭后多久出判决书
当庭宣判的,应当在十日内发送判决书;定期宣判的,宣判后立即发给判决书。《民事诉讼法》第一百四十八条:人民法院对公开审理或
诉讼
人浏览
1.首先应确认工伤赔偿的法定数额,然后与用人单位协商赔偿事宜。如双方不能就死亡赔偿达成一致,可申请工伤认定,然后通过劳动仲裁程序维护自己的合法权益。2.根据《工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
再审案件经过重新审理后,应当怎样处理?
再审案件经过重新审理后,应当怎样处理?
再审案件经过重新审理后,应当按照下列情形分别处理:(一)原判决、裁定认定事实和适用法律正确,量刑适当的,应当裁定驳回申诉或者抗诉,维持原判;(二)原判决、裁定认
再审
人浏览
仲裁开庭的现场与法庭开庭相类似,具体由仲裁法规定。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同纠纷立案后多久开庭
合同纠纷立案后多久开庭
我国法律没有规定立案后多久要开庭,但对审理期限做了规定。适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。适用简易程
债权债务
人浏览
一、劳动者提出解除劳动关系是不需要用人单位同意的。劳动者提出解除劳动关系的方式分以下三种情况:1、正常辞职的情况。劳动者依据《劳动合同法》三十七条的规定,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事诉讼一审必须开庭审理吗
刑事诉讼一审必须开庭审理吗
人民法院审判第一审案件应当公开进行。但是,如果是有关国家秘密或者个人隐私的案件,不公开审理;涉及商业秘密的案件,当事人申
诉讼
人浏览
劳动争议管辖错误能继续上诉吗
劳动争议管辖错误能继续上诉吗
劳动争议仲裁提出管辖权异议的,在得到裁定后,一方当事人对裁定结果不满的,可以向基层人民法院提请撤销裁定。当事人提出管辖异
劳动纠纷
次播放
可以申请认定工伤,并进行伤残等级鉴定,然后进行仲裁或者诉讼你所说的证据中工资卡、工作报销单等非常重要你主要要收集的是三个方面的证明,劳动关系的证明,如工资卡、工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁要多久才能解决
申请劳动仲裁要多久才能解决
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员
劳动纠纷
人浏览
问题不大,问题不大的问题不大的,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询