我还有上一家公司10个月的失业金，现在这家公司又开除了我，我还能接受上一家公司未收到的10个月的失业金吗？ 还是可以领取上一家公司未领取的十个月失业金？ 我还有上个公司十个月的失业金，现在这家公司又开
更新时间：2020-03-23 19:14:40人浏览
问题描述：
我还有上一家公司10个月的失业金，现在这家公司又开除了我，我还能接受上一家公司未收到的10个月的失业金吗？ 还是可以领取上一家公司未领取的十个月失业金？ 我还有上个公司十个月的失业金，现在这家公司又开除了我。 我还能收上一家公司十个月的失业金吗？我还有上一家公司10个月的失业金，现在这家公司又开除了我，我还能接受上一家公司未收到的10个月的失业金吗？ 还是可以领取上一家公司未领取的十个月失业金？ 我还有上个公司十个月的失业金，现在这家公司又开
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助55568人 · 响应时间 平均4分钟内
公司解除合同，如何赔偿要看具体的情形的。如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形的，用人单位解除合同不用支付赔偿的，如果用人单位按《劳动合同法》第四十条，第四十一条协商解除合同的，经济补偿金按工作一年支付一个月工资的，如果用人单位违法解除劳动合同的，可以要求违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
2020-03-23 18:55:39
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助85522人 · 响应时间 平均4分钟内
一、失业保险的概念
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。
二、失业保险金领取条件
根据《失业保险条例》
(1)第14条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的；
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇.
三、失业保险领取方式
根据《中华人民共和国社会保险法》
(2)第50条规定，失业保险领取方式如下：
（一）用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构；
（二）失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记；
（三）失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算；
（四）失业保险金由社会保险经办机构按月发放，社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金；
注意事项：根据《中华人民共和国社会保险法》第47条规定，根失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准.
2020-03-23 18:58:45
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助98970人 · 响应时间 平均5分钟内
1986年国务院发布了《国营企业职工待业保险暂行规定》，这一规定标志着我国失业保险制度正式建立。但该规定仅限于国营企业，其适用范围主要包括宣告破产企业的职工、濒临破产企业法定整顿期间被精简的职工、企业终止解除劳动合同的工人和企业辞退的职工等四类人员。
1993年国务院发布了《国有企业职工待业保险规定》，其适用范围从原来的四类人员扩大到七类九种人员，即：撤消和解散企业的职工，停产整顿企业被精简的职工，企业辞退、除名或开除的职工，宣告破产企业的职工，濒临破产企业法定整顿期间被精简的职工，依照法律、法规规定或按照省、自治区、直辖市人民政府规定享受失业保险的其他职工。
1993年国务院发布了《国有企业职工待业保险规定》，其适用范围从原来的四类人员扩大到七类九种人员，即：撤消和解散企业的职工，停产整顿企业被精简的职工，企业辞退、除名或开除的职工，宣告破产企业的职工，濒临破产企业法定整顿期间被精简的职工，依照法律、法规规定或按照省、自治区、直辖市人民政府规定享受失业保险的其他职工。
2020-03-23 19:14:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
融资租赁公司
融资租赁公司融资租赁公司融资租赁对于中小企业有比较实际的良好作用。第一，可以节省企业运营的成本。融资租赁的租金利率虽然可能高于银行的贷款利息，但因为租金中包含了
融资租赁合同知识
人浏览
你好，《劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司之股权转让
一、向股东之外的人转让股权要过半数同意股东出资设立有限责任公司以后，由于主观或者客观的种种原因，可能会出现股东全部或部分转让其股权，以获得所需资金或者退出该有限
有限公司股权转让
人浏览
公司解除合同，如何赔偿要看具体的情形的。如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形的，用人单位解除合同不用支付赔偿的，如果用人单位按《劳动合同法》第四十条，第四
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
１、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。２、《劳动合同法》第八十二条用人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正。如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资问题通过协商或劳动仲裁解决。你在不在武汉不影响实体问题。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以申请劳动仲裁要求公司支付你双倍的经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
可以到劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
关于不履行合同是否可以解除的问题，答案是可以解除，但需满足相关条件。根据法律规定，当合同出现不可抗力因素或对方明确表示不履行等情形时，可以解除合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照双方合同约定执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
可以,原则上来讲只要是还没有注册学籍都是可以退学费的,没有注册学籍都可以退学费。1、向学校方面进行申请,协商退款。2、如果学校不同意,跟当地教育局联系,说明情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议与物管协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
那这个是违约金是不合理的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以与培训机构协商停止合同，停止支付学费和违约金需依据合同约定。如培训机构存在违约情况，您可单方解除合同，需书面通知对方，否则可能承担违约责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体的法律意见可以找律师沟通。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
