四级工伤事故能够 一次性赔付么右手臂高位截肢
更新时间：2020-03-24 06:31:47人浏览
问题描述：
四级工伤事故能够 一次性赔付么右手臂高位截肢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助110524人 · 响应时间 平均1分钟内
职工因工致残被鉴定为四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
1、一次性伤残补助金：21个月本人工资；
2、伤残津贴：本人工资的75%。
1、一次性伤残补助金：21个月本人工资；
2、伤残津贴：本人工资的75%。
【备注】：
1、一次性伤残补助金及伤残津贴由工伤保险基金支付。
2、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
3、四级工伤职员由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
4、四级工伤职员达到法定退休年龄后，停发伤残津贴，按照国家规定享受养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
2020-03-24 06:09:31
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助90638人 · 响应时间 平均3分钟内
四级工伤赔偿标准之鉴定标准：
(1)中度智能减退;
(2)精神病性症状致使缺乏社交能力者;
(3)癫痫重度;
(4)面部中度毁容，全身瘢痕面积70%;
(5)眼有或无光感另眼矫正视力
0.2或视野32%(或半径20);
(6)一眼矫正视力
0.05另眼矫正视力
0.1;
(7)双眼矫正视力
0.1或视野32%或半径20;
(8)双耳听力损失91;
(9)牙关紧闭或因食管狭窄只能进流食;
(10)一侧上颌骨缺损1/2，伴颜面部软组织缺损20平方厘米;
(11)下颌骨缺损长6cm以上的区段，伴口腔、颜面软组织缺损20平方厘米;
(12)双侧颞下登关节强直，完全不能张口;
(13)舌缺损全舌的2/3;
(14)双侧完全性面瘫;
(15)甲状腺功能重度损害;
(16)甲状旁腺功能重度损害;
(17)单肢瘫肌力2级;
(18)双手部分肌瘫肌力3级;
(19)双足全肌瘫肌力2级;
(20)中度运动障碍(非肢体瘫);
(21)双拇指完全缺失或无功能;
(22)利手前臂缺失;
(23)利手功能完全丧失，另一手部分功能丧失;
(24)一侧肘上缺失(非利侧)，不能安装假肢;
(25)一侧膝以下缺失，不能装假肢，另一侧前足缺失;
(26)一侧膝以上缺失，不能假肢;
(27)一侧踝以下缺失，另一足畸形行走困难;
(28)双膝以下缺失或无功能;
(29)食管重建术后吻合口狭窄，仅能进流食者;
(30)瓣膜置换术后;
(31)心功能不全二级;
(32)病态窦房结综合症(需安装起博器者)。
(1)中度智能减退;
(2)精神病性症状致使缺乏社交能力者;
(3)癫痫重度;
(4)面部中度毁容，全身瘢痕面积70%;
(5)眼有或无光感另眼矫正视力
0.2或视野32%(或半径20);
(6)一眼矫正视力
0.05另眼矫正视力
0.1;
(7)双眼矫正视力
0.1或视野32%或半径20;
(8)双耳听力损失91;
(9)牙关紧闭或因食管狭窄只能进流食;
(10)一侧上颌骨缺损1/2，伴颜面部软组织缺损20平方厘米;
(11)下颌骨缺损长6cm以上的区段，伴口腔、颜面软组织缺损20平方厘米;
(12)双侧颞下登关节强直，完全不能张口;
(13)舌缺损全舌的2/3;
(14)双侧完全性面瘫;
(15)甲状腺功能重度损害;
(16)甲状旁腺功能重度损害;
(17)单肢瘫肌力2级;
(18)双手部分肌瘫肌力3级;
(19)双足全肌瘫肌力2级;
(20)中度运动障碍(非肢体瘫);
(21)双拇指完全缺失或无功能;
(22)利手前臂缺失;
(23)利手功能完全丧失，另一手部分功能丧失;
(24)一侧肘上缺失(非利侧)，不能安装假肢;
(25)一侧膝以下缺失，不能装假肢，另一侧前足缺失;
(26)一侧膝以上缺失，不能假肢;
(27)一侧踝以下缺失，另一足畸形行走困难;
(28)双膝以下缺失或无功能;
(29)食管重建术后吻合口狭窄，仅能进流食者;
(30)瓣膜置换术后;
(31)心功能不全二级;
(32)病态窦房结综合症(需安装起博器者)。
2020-03-24 06:16:56
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助149171人 · 响应时间 平均4分钟内
因工致残一次性赔偿方式如下： 对于五级—十级伤残，职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应一次支付支付：
1、住院伙食补助费：按因公出差伙补70%，河北省为15元人/天。
2、住院期间的护理费：由用人单位负责。
3、误工费：住院期间原工资待遇不变，但不超过12个月;因病情严重或特殊情况，可再延长12个月。评定伤残等级后，停发误工费。 4一次性工伤医疗补助金(上年度月平均工资)：五级44个月;六级38个月;七级26个月;八级20个月;九级14个月;十级8个月。
5、一次性伤残就业补助金(上年度月平均工资)：五级22个月;六级16个月;七级10个月;八级8个月;九级6个月;十级4个月。
1、住院伙食补助费：按因公出差伙补70%，河北省为15元人/天。
2、住院期间的护理费：由用人单位负责。
3、误工费：住院期间原工资待遇不变，但不超过12个月;因病情严重或特殊情况，可再延长12个月。评定伤残等级后，停发误工费。 4一次性工伤医疗补助金(上年度月平均工资)：五级44个月;六级38个月;七级26个月;八级20个月;九级14个月;十级8个月。
5、一次性伤残就业补助金(上年度月平均工资)：五级22个月;六级16个月;七级10个月;八级8个月;九级6个月;十级4个月。
2020-03-24 06:31:47
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助52983人 · 响应时间 平均1分钟内
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；
（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的由用人单位按月发给伤残津贴，标准为五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性伤残补助金和伤残就业补助金。具体标准由省级人民政府规定。职工因工致残被鉴定为七级至十级的，享受以下待遇：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。f?kw=%C2%C9%CA%A6fr=index职工因工致残后可分为以下三种致残等级情况按不同标准享受不同的待遇。
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；
（2）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的由用人单位按月发给伤残津贴，标准为五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性伤残补助金和伤残就业补助金。具体标准由省级人民政府规定。职工因工致残被鉴定为七级至十级的，享受以下待遇：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。f?kw=%C2%C9%CA%A6fr=index职工因工致残后可分为以下三种致残等级情况按不同标准享受不同的待遇。
2020-03-24 06:26:00
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是因为什么原因受的伤导致的截肢，原因不同，等级也可能不一样，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工在上下班途中突发疾病的，不符合《工伤保险条例》所规定的工伤认定条件，不算工伤，单位不承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要先做伤残等级鉴定，以鉴定的伤残等级，对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》（如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》，浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等）里面
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准，只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。建议先申请工伤鉴定，确定伤残等级。工伤可以获
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要先做伤残等级鉴定，以鉴定的伤残等级，对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》（如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》，浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等）里面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故四级伤残评定依据标准
4.4Ⅳ级伤残4.4.1颅脑、脊髓及周围神经损伤致：a)中度智力缺损(智商49以下)或精神障碍，日常生活能力严重受限，间或需要帮助；b)严重运动性失语或严重感觉
交通事故鉴定
人浏览
需要先做伤残等级鉴定，以鉴定的伤残等级，对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》（如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》，浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等）里面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故中上肢下肢肢体缺失、肢体功能丧失，伤残等级鉴定标准
一级：颅脑、脊髓及周围神经损伤致：四肢瘫(三肢以上肌力3级以下)。肢体损伤致：三肢以上缺失(上肢在腕关节以上,下肢在踝关节以上)。肢体损伤致：二肢缺失整理、友情
交通事故鉴定
人浏览
以下情况算是工伤：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
王某交通事故截肢六级伤残案
案情简介王某述称：2009年7月7日，我在骑三轮车买货物的过程中，被两辆机动车连环撞伤。先后在诸暨中医院、省立同德医院救治，左腿膝盖以下截肢。经浙江法会司法鉴定
交通事故赔偿案例
人浏览
老伯因交通事故高位截肢 肇事者意外身亡索赔难
韩老伯在一次交通事故中身负重伤，肇事司机小秦在支付部分医疗费后便不再露面，无奈的韩老伯只得将小秦告上法庭。谁知，诉状副本尚未送达，小秦却意外身亡。案件何时才能了
交通事故索赔
人浏览
因工致残一次性赔偿方式如下：对于五级—十级伤残，职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应一次支付支付：1、住院伙食补助费：按因公出差伙补70%，河北省为15元人/
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故四级伤残评定标准
4.4Ⅳ级伤残4.4.1颅脑、脊髓及周围神经损伤致：a)中度智力缺损(智商49以下)或精神障碍，日常生活能力严重受限，间或需要帮助；b)严重运动性失语或严重感觉
交通事故人身损害
人浏览
1.根据1995年《残疾人证管理办法》的相关规定，地方残联负责具体发放和管理(以残疾人户口所在地为准)。县级残联认定残疾类别和分级，填发残疾人证，在填发机关栏内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
