劳动合同没有提及工资的扣除，平日也不说，工资支付时不支付，全部被扣除
更新时间：2020-03-14 08:28:57人浏览
问题描述：
劳动合同没有提及工资的扣除，平日也不说，工资支付时不支付，全部被扣除
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助169479人 · 响应时间 平均2分钟内
根据劳动部《工资支付暂行规定》：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2020-03-14 08:16:04
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助118116人 · 响应时间 平均2分钟内
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。这是对用人单位影响较大的变化之一。此外，劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。这是对用人单位影响较大的变化之一。此外，劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
2020-03-14 08:22:03
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助107495人 · 响应时间 平均1分钟内
涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如，没有劳动合同，没有书面证明应如何讨薪?属于未签订劳动合同，应支付劳动者双倍工资，或多或少都应该由证据，生活费怎么发的，现金还是打卡，打卡的话去银行打交易记录，就是证据。
确实没证据的情况下，可以多找几个和你情况一样的人去仲裁。互相证明也有效力。
确实没证据的情况下，可以多找几个和你情况一样的人去仲裁。互相证明也有效力。
2020-03-14 08:25:24
咨询我
已帮助180711人 · 响应时间 平均3分钟内
职工社保的缴费基数并不是按照约定工资确定，而是依据当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定（新入职人员以其第一个月的应发工资结合当地本年度缴费基数上下限确定），这个是有具体要求的。社保五险和公积金，都是单位交一部分，个人交一部分的，个人部分就是从你的工资里扣除了。
2020-03-14 08:28:57
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性，不具有法律资格的公民
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签劳动合同，如何支付工资？
赵某于2008年1月1日入职A单位，双方签订了为期一年的劳动合同，至2008年12月31日合同到期。自用工之日起一个月内A单位为其办理了就业备案手续，与其签订了
工资福利
人浏览
用人单位不按劳动合同约定支付工资
案由：申诉人：姚某，男，33岁，某车辆厂聘用工程师。被诉人：某车辆厂。法定代表人：黄某，某车辆厂厂长。1995年4月19日，姚某以某车辆厂未按劳动合同支付工资，
劳动报酬
人浏览
职工社保的缴费基数并不是按照约定工资确定，而是依据当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定（新入职人员以其第一个月的应发工资结合当地本年度缴费基数
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位变相辞退，涉嫌违法解除劳动合同，依照劳动合同法的四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以到劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，如需要法律服务可与本律师联系。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
即可报警，需要帮助可以联系！
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
只要你的是真实的，法院就该采信的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队投诉，要求支付工资和返还押金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司搬迁是否补偿需遵循劳动合同法规定。若搬迁地点超出合同约定范围，公司应与员工进行协商。员工同意前往新地点的，签订变更协议；不愿意的话，公司应提前通知或支付一个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
以退休时的政策为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
办理失业金领取一般由失业人员携带好单位为其出具的证明，及时前往当地指定的公共就业服务机构办理失业登记，凭借个人失业登记证明和身份证等证明，前往社保经办机构办理申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
鹤岗矿业集团职工医保缴费年限通常为累计满20年。根据《社会保险法》，医保需缴满规定年限才能享受终身医保待遇。若缴费年限不足，应尽快补缴。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在下班途中发生交通事故，是否认定为工伤，看规定可以按事故责任，并经工伤认定确认。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，青楠律所为你解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
