你好！我妹夫2019年50几岁了，2019年在延安市打工赚钱（钻井），因为安全防护难题出現伤势安全事故，将肠道击断，劳动力企业缓时送治，动了2次办理手续，昨日到医院门诊复诊，医院说病已医好沒有难题了，

更新时间：2020-03-20 12:10:29人浏览

问题描述：

你好！我妹夫2019年50几岁了，2019年在延安市打工赚钱（钻井），因为安全防护难题出現伤势安全事故，将肠道击断，劳动力企业缓时送治，动了2次办理手续，昨日到医院门诊复诊，医院说病已医好沒有难题了，但我妹夫说肠内也有痛疼，不可以干活儿，我想问一下用人公司如今要我妹夫回家了，用人公司要给与工伤补偿不？能算工伤事故？要赔偿是多少？你好！我妹夫2019年50几岁了，2019年在延安市打工赚钱（钻井），因为安全防护难题出現伤势安全事故，将肠道击断，劳动力企业缓时送治，动了2次办理手续，昨日到医院门诊复诊，医院说病已医好沒有难题了，

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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.工伤赔偿：
（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，8级工伤为11个月本人工资。
（2）如果选择辞职，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。地区不同，赔偿额度也不同。

2020-03-20 11:55:36

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在上下班途中出现交通事故，如果受伤职工不负事故主要责任的，属于工伤；如果职工负主责以上的，则不属于工伤。
《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　
（四）患职业病的；
　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2020-03-20 12:03:00

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法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　　第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：
　　
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
　　
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
　　
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

2020-03-20 12:10:29