你好,我是工厂的合伙人,我是大股东没有去经营合伙人,经营失误工人的工资付不起后,请劳动局的朋友垫付二十万元的工资,他擅自签了购买工厂的协议。 那时,会计说一个月还钱,一个月后还不还钱,工厂说已经是他的

更新时间:2020-03-30 02:41:51人浏览
问题描述:
你好,我是工厂的合伙人,我是大股东没有去经营合伙人,经营失误工人的工资付不起后,请劳动局的朋友垫付二十万元的工资,他擅自签了购买工厂的协议。 那时,会计说一个月还钱,一个月后还不还钱,工厂说已经是他的了,经过法律手段,我告诉他二十万元的公司会回来吗?你好,我是工厂的合伙人,我是大股东没有去经营合伙人,经营失误工人的工资付不起后,请劳动局的朋友垫付二十万元的工资,他擅自签了购买工厂的协议。 那时,会计说一个月还钱,一个月后还不还钱,工厂说已经是他的
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助161184人 · 响应时间 平均4分钟内
新婚姻法对工资分割的规定:第十七条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同所有:
1、工资、奖金。
2、生产、经营的收益;
3、知识产权的收益;
4、继承或赠与所得的财产,但本法第十八条第三项规定的除外;第十八条有下列情形之一的,为夫妻一方的财产:
1、一方的婚前财产;
2、一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用;
3、遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产;
4、一方专用的生活用品;其他应当归一方的财产。应当归共同所有的财产。夫妻对共同所有的财产,有平等的处理权。第十九条夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或约定不明确的,适用本法第十七条、第十八条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定,对双方具有约束力。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有的,夫或妻一方对外所负的债务,第三人知道该约定的,以夫或妻一方所有的财产清偿。离婚时,双方有合法婚姻财产约定的,依约定。一方的特有财产归本人所有。夫妻共有财产一般应当均等分割,必要时亦可不均等,有争议的,人民法院应依法判决。
2020-03-30 02:35:07
平台特邀律师 咨询我
已帮助98004人 · 响应时间 平均4分钟内

1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;
2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;
3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;
4、当事人应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
5、当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交书面申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应包括下列内容:
(1)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位、联系电话;企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务、联系电话;
(2)仲裁请求和所根据的事实和理由;
(3)证据、证人的姓名和住址;
(4)仲裁机构有统一的封面提供,申诉人可直接填写。
2020-03-30 02:41:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工厂搬迁赔偿明细
工厂搬迁赔偿明细
工厂搬迁时,如果员工与单位协商达不成一致意见的,单位应提前30天书面通知解除劳动合同,并支付经济赔偿金:每满一年支付一个
劳动纠纷
次播放
依据《民诉法》第二百二十六条“人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查,可以责令原人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位是不可以随意扣工资的,劳动者不要再傻了!
单位是不可以随意扣工资的,劳动者不要再傻了!
现在有一些老板为了自身的利益,设立一些“规章制度”要求员工遵守,员工达不到要求,就扣工资,那么工资真的是老板可?...
员工管理
人浏览
解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。工资按月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这些人请注意,你的年终奖也要扣养老险了!
这些人请注意,你的年终奖也要扣养老险了!
机关事业单位人员免费养老的时代正逐步成为历史。近一年来,随着各地机关事业单位持续推进基本工资标准的调整,养老金并轨也正式进入实质性启动阶段。在养老金并轨方案公布
养老保险管理
人浏览
没有特别约定的话,夫妻关系存续期间的工资收入属于夫妻共同财产。有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚的;(二)有配偶者与他人同居的;(
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣工资,员工可以扣下业务款抵充吗?
公司克扣工资,员工可以扣下业务款抵充吗?
网友bati来信咨询:1、业务人员未能达到公司所要求的每月必须为公司回款一万,公司有权扣员工工资一半吗?说明:这个约定合同中没有,是后来公司口头要求的,而且未能
工资
人浏览
数字签名及认证问题1、在电子商务的无纸化交易环境下,传统意义上的亲笔签名显然是无法实现的。但是,鉴于亲笔签名在传统交易方式中的多种功能:确定当事人的身份;表明当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;4、当
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
私营企业就应该给的工资少吗?
私营企业就应该给的工资少吗?
在1994年2月4日《劳动部、公安部、全国总工会关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实保护职工合法权益的通知》(劳部发[1994]118号)文件中就已明确规
工资
人浏览
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
装修合同签了,还未开工,可以取消合同吗
装修合同签了,还未开工,可以取消合同吗
装修合同签了,还未开工,可以取消合同。当事人可以与对方协商一致,取消合同。如果并不是由于对方的过错而取消合同的,则当事人
合同纠纷
人浏览
没有签订劳动合同,在证实确属工伤事故的前提下,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决,用人单位应负责支付伤、残劳动者的医疗费及残疾赔偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
被扣工资只因未签合同吗?
被扣工资只因未签合同吗?
大学生暑期打工,为毕业后踏入社会作准备,这本是件好事,可许多人却因为缺乏就业常识,而使得这“工”打得并不那么舒服。刘莉同学昨天向本报新闻热线述说了她打工遇到的不
劳动合同争议
人浏览
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
执行事务合伙人可以是合伙人以外的人吗
执行事务合伙人可以是合伙人以外的人吗
执行事务合伙人不可以是合伙人以外的人,有限合伙企业由普通合伙人执行合伙事务。合伙人对执行合伙事务享有同等的权利。按照合伙
公司企业
人浏览
不参加经营的出资人是合伙人吗?
不参加经营的出资人是合伙人吗?
不参加经营的出资人是合伙人吗?〔案情介绍〕村民刘某因以前从事汽车运输业务,赚了一笔钱。1995年2月,刘某见市场上米粉走俏,遂萌发了要办粉丝厂的念头。因为米粉的
合伙人出资
人浏览
用人单位拖欠工资、不发工资,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人可以向公司借款吗
法人可以向公司借款吗
私人向公司借款,无论是否为法人,都应有正当理由和按时归还。如果法人或者股东借款长期不还,就有抽逃注册资金的嫌疑。如果是临
公司企业
次播放
借条,是表明债权债务关系的书面凭证,一般由债务人书写并签章,表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。没有借条仍然可以起诉。起诉是指公民、法人或者其他组织因自
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询