你好，去年7月退休，解约，公司提出了退休证明书，当时去地方，没有向当地人事局提取文件~至今没有管理文件，当地人事局怎么处理我的文件，以免丢失~我当时拿着退休证明书 谢谢你
更新时间：2020-04-06 09:00:23人浏览
问题描述：
你好，去年7月退休，解约，公司提出了退休证明书，当时去地方，没有向当地人事局提取文件~至今没有管理文件，当地人事局怎么处理我的文件，以免丢失~我当时拿着退休证明书 谢谢你
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助122940人 · 响应时间 平均1分钟内
一般劳动者离职以后，用人单位应当为其开具解除劳动关系的证明，如果用人单位拒绝开具解除劳动关系证明书的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
2020-04-06 08:41:49
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助139875人 · 响应时间 平均2分钟内
辞职到期了，劳动者可以按照《劳动合同法》规定依法办理离职手续，劳动者和公司还有劳资纠纷，劳动者可以在离职一年内到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
《劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
《劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2020-04-06 08:49:22
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助69133人 · 响应时间 平均2分钟内
公证遗嘱必须严格按法定程序办理：
应向公证处提供如下证明材料：
1、立遗嘱人的身份证明。如居民身份证、户口簿等。
2、遗嘱中所处分的财产的所有权证明。如房屋产权证书、银行存折等。
3、书写遗嘱的草稿。
4、如果遗嘱人不会书写遗嘱，或书写有困难，可以在公证员面前口述，请公证员代书。
公证遗嘱所谓公证遗嘱，是指遗嘱人生前订立并经公证机关公证的遗嘱。
遗嘱人可以在法律允许的范围内，按照法律规定的方式对其遗产或其他事务作出个人处分， 并于遗嘱人死亡时发生效力，这种处分行为就是遗嘱。
应向公证处提供如下证明材料：
1、立遗嘱人的身份证明。如居民身份证、户口簿等。
2、遗嘱中所处分的财产的所有权证明。如房屋产权证书、银行存折等。
3、书写遗嘱的草稿。
4、如果遗嘱人不会书写遗嘱，或书写有困难，可以在公证员面前口述，请公证员代书。
公证遗嘱所谓公证遗嘱，是指遗嘱人生前订立并经公证机关公证的遗嘱。
遗嘱人可以在法律允许的范围内，按照法律规定的方式对其遗产或其他事务作出个人处分， 并于遗嘱人死亡时发生效力，这种处分行为就是遗嘱。
2020-04-06 09:00:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工办理退休时，如何核定出生日期？
原劳动部办公厅《关于核定职工退休年龄问题的复函》（劳办发〔1993〕8号）规定：“关于企业办理职工退休是以档案中历史记载的出生时间为依据，还是以职工身份证，户口
员工管理
人浏览
公证遗嘱必须严格按法定程序办理：应向公证处提供如下证明材料：1、立遗嘱人的身份证明。如居民身份证、户口簿等。2、遗嘱中所处分的财产的所有权证明。如房屋产权证书、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位或者个人因失业保险事宜与社会保险经办机构发生争议时，如何依法处理？
答：在实际工作中，缴费单位或者个人因失业保险费的征缴、失业保险待遇的发放等问题与社会保险经办机构发生争议是不可避免的，也是一种正常的现象。从原因上讲，可能是双方
失业保险
人浏览
人事部关于机关、事业单位养老保险制度改革有关问题的通知
近来，许多省市来电来函，询问机关、事业单位养老保险制度改革情况，并要求明确机关、事业单位劳动合同制工人养老保险基金管理问题。经研究，现就有关问题通知如下：一、国
社会保障法规
人浏览
劳动者离职后，对工资有争议，劳动仲裁时效为一年。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当在解除合同时出具解除合同证明书。根据《劳动合同法》第五十条规定，劳动者辞职，用人单位应当在解除合同时出具解除合同证明书，并在15日被办理社会保险关系
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职手续要按照公司的相关规定办理，不同企业大致相同，相关的细节可能存在一定出入，大致内容如下：1.向人事部门提出申请，填写《离职申请表》，又相关领导签字；2.核
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询社保部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，咨询当地社保部门
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，可以向当地社保部门咨询了解。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！我是王传巍律师。咨询主管部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以尝试申请退学费。根据《教育部国家发展改革委财政部关于进一步规范高校教育收费管理若干问题的通知》，学费应按学年或学期收取，学生因故退学或提前结束学业，学校应根
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：1、退租。在合同期限届满时，承租人将租赁物按使用后的状态交还给出租人。2、续租。在合同期限届满时，在出租人和承租人之间订立另一个融资租赁合同，或对本合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
订金通常是可以退的。订金是意向性资金，如合同无法履行，收取方应退还订金，但可扣除直接损失。这与“定金”不同，定金在双方达成一致后支付，属于不可更改的预付款。如支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民法典规定，合同违约金可双方约定，无约定可参照损失计算，一般不超过损失额的30%。如未及时处理违约金问题，可能导致合同无法履行，造成更大损失。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
合同当事人不履行义务，可催告其履行或按约定处理。依据《民法典》规定，不履行方应承担继续履行、补救或赔偿等违约责任。如不及时处理，可能导致合同目的无法实现，造成更
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好你这边有什么法律问题想要咨询
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在没有合同特别约定的情形下，因为承租人不按照租赁物性质使用所造成的损坏由承租人承担。因非承租人的原因，租赁物损坏的，一般应由出租人维修。根据2021年实施的《民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照公司的章程处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
