我在公司工作11天后从公司退休，8号退休的人在12号计算工资，30号发工资，这不是工资拖欠吗？
更新时间：2020-03-10 23:35:43人浏览
问题描述：
我在公司工作11天后从公司退休，8号退休的人在12号计算工资，30号发工资，这不是工资拖欠吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助50286人 · 响应时间 平均5分钟内
1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用，如果单位违法，建议向劳动监察部门投诉；
2、依据： 1）《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 2）《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2020-03-10 23:07:38
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助196550人 · 响应时间 平均3分钟内
关于被公司辞退问题的解答：例如，辞退人员，单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给，并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下：
（一）工作一年以上不满五年（含见习期）的，发给本人当年基本工资（基础工资、职务工资、工龄工资之和，护士加护龄津贴，中小学 教师加教龄津贴，下同）总额的60%；
（二）工作五年至十年（含五年）的，发给本人当年基本工资总额的65%, 已实行待业保险的地方和部门，不发给辞退费，被辞退人员可按有关规定享受待业保险待遇。
（一）工作一年以上不满五年（含见习期）的，发给本人当年基本工资（基础工资、职务工资、工龄工资之和，护士加护龄津贴，中小学 教师加教龄津贴，下同）总额的60%；
（二）工作五年至十年（含五年）的，发给本人当年基本工资总额的65%, 已实行待业保险的地方和部门，不发给辞退费，被辞退人员可按有关规定享受待业保险待遇。
2020-03-10 23:13:55
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助55170人 · 响应时间 平均2分钟内
《劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020-03-10 23:35:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工日工资的计算方法
员工日工资的计算方法关于最新职工日工资计算方法，职工月计薪天数现在为21.75天，所以每天的工资是：月工资/21.75；此前是按照20.92天计算，因此加班费与
工资福利
人浏览
劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。对于用人单位无故克
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于8月8日奥运会开幕日放假的通知
各商标申请人、商标代理机构：接国家工商行政管理总局办公厅通知，根据北京市人民政府经国务院批准于8月5日发出的《通知》精神，经总局党组研究决定，8月8日为北京奥运
国家政策法规
人浏览
股神巴菲特：6月6日-11日再次拍卖午餐
股神巴菲特将再次举行一年一度的慈善午餐拍卖，此次拍卖活动将于6月6日到11日在eBay网站上进行，其中标者可偕同其他最多7人在纽约SmithWollensky牛
拍卖的实施
人浏览
关于被公司辞退问题的解答：例如，辞退人员，单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给，并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、工资调动岗位,变相降工资，如果收集到证据之后，按用人单位违反劳动合同法第三十八条规定，而提出辞职的，可以主张经济补偿金的。2、第三十八条用人单位有下列情形之
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要按实际工作时间支付工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
去人社局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
河北征用土地补偿费分配政策有哪些
河北征用土地补偿费分配政策遵循公平、公正、合理、合法原则，补偿费归村集体所有，地上附着物及青苗补偿费归所有者所有，安置补偿费则根据具体情况支付给不同主体。
征地补偿费
人浏览
您好，建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
网约车驾驶证有效期分为六年、十年和长期。机动车驾驶人在机动车驾驶证的六年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发十年有效期的机动车驾驶证等。法律依据：《机动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政诉讼一般多长时间开庭
行政诉讼开庭时间法律未明确，但一审六个月、二审三个月内要判决。简易程序45日内审结。审理期限可延长，需报请批准。中止审理情形包括原告死亡、丧失诉讼能力、行政机关
行政第一审程序
人浏览
您好，详询当地社保机构
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地民政局了解确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没交工伤保险可以做工伤认定吗
没交工伤保险也能申请工伤认定，由劳动保障行政部门负责。未缴纳社保不影响工伤认定及赔偿。申请工伤认定，需满足《工伤保险条例》相关规定，劳动者应了解并维护自身权益。
工伤保险
人浏览
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，依据法律的规定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！什么纠纷呢？具体详询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，先与对方协商处理，协商不成起诉至法院
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
