我就是一名学员工,????而且是未满十八岁的?在中介公司的详细介绍下我用了她们职工的身份证件入厂?,?在我入厂签的合同书上沒有提及保险费用?,服务费??,到月末才跟我提,???而且保险费用有每一月扣的

更新时间:2020-03-10 18:30:24人浏览
问题描述:
我就是一名学员工,????而且是未满十八岁的?在中介公司的详细介绍下我用了她们职工的身份证件入厂?,?在我入厂签的合同书上沒有提及保险费用?,服务费??,到月末才跟我提,???而且保险费用有每一月扣的吗??如今薪水也推拖不知道找谁要我就是一名学员工,????而且是未满十八岁的?在中介公司的详细介绍下我用了她们职工的身份证件入厂?,?在我入厂签的合同书上沒有提及保险费用?,服务费??,到月末才跟我提,???而且保险费用有每一月扣的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助194741人 · 响应时间 平均2分钟内
在试用期内也应该有享受保险,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。  我现在的公司两个月,试用期是三个月,但是公司不给上保险,请问公司这样做是否合理?员工在试用期内是否享有保险?  在试用期内也应该有享受保险,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。
所以在试用期内也应该上保险。  另外,企业给员工上保险是一个法定的义务,不取决于当事人的意思或自愿与否,即使员工表示不需要交保险也不行,而且商业保险不能替代社会保险。
2020-03-10 18:03:05
平台特邀律师 咨询我
已帮助187813人 · 响应时间 平均3分钟内
可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。 一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请强制执行。
2020-03-10 18:10:59
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助111477人 · 响应时间 平均3分钟内
离婚协议写着分割财产为无,对方离婚后要来分财产,也是可以提出的;
离婚时,由于受到欺诈、胁迫的手段所签的,或者在订立离婚协议时显失公平的,依据我国《合同法》第五十二条和第五十四条规定,该协议无效或者部分无效,对方可以提出重新分配。
离婚时有一方弄虚作假,根据我国《婚姻法》第四十七条规定,离婚时,一方隐藏、转移、变卖、毁损夫妻共同财产,或伪造债务企图侵占另一方财产的,分割夫妻共同财产时,对隐藏、转移、变卖、毁损夫妻共同财产或伪造债务的一方,可以少分或不分。
离婚后,另一方发现有上述行为的,可以向人民法院提起诉讼,请求再次分割夫妻共同财产。人民法院对前款规定的妨害民事诉讼的行为,依照民事诉讼法的规定予以制裁。
2020-03-10 18:30:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
安装电子狗扣多少分
安装电子狗扣多少分
安装电子狗不会被扣分。虽然我国《中华人民共和国道路交通安全法》中并没有明确的提出加装电子狗是违法的,但是各个省市地方道路
交通事故
次播放
定金是当事人约定一方在合同订立时或在合同履行前预先给付对方一定数量的金钱,以保障合同债权实现的一种担保方式。根据我国法律规定,定金合同属于从合同、要式合同、实践
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
中介合同有法律效力吗违约怎么赔
中介合同有法律效力吗违约怎么赔
中介合同如果是由具有完全民事行为能力的当事人依法订立的,则具有法律效力。如果一方违约的,另一方可以要求其承担继续履行、采
合同纠纷
人浏览
离婚协议写着分割财产为无,对方离婚后要来分财产,也是可以提出的;离婚时,由于受到欺诈、胁迫的手段所签的,或者在订立离婚协议时显失公平的,依据我国《合同法》第五十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
装修合同签了,还未开工,可以取消合同吗
装修合同签了,还未开工,可以取消合同吗
装修合同签了,还未开工,可以取消合同。当事人可以与对方协商一致,取消合同。如果并不是由于对方的过错而取消合同的,则当事人
合同纠纷
人浏览
没钱买卖合同如何确定合同效力。1、以要约和承诺的方式订立合同的,证明要约、承诺生效的信函、数据电文,诸如电报、电传、传真、电子数据交换、电子邮件等证据。2、以行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司对员工罚款合法吗
公司对员工罚款合法吗
公司对员工罚款一般是不合法。用人单位不是行政执法机关,无权对职工的违法行为进行罚款。根据《劳动部关于印发的通知》第十六条
劳动纠纷
人浏览
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。2、《劳动合同法》第八十二条用人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同怎么赔偿?
没有签订劳动合同怎么赔偿?
没有签订劳动合同,可以要求用人单位依照经济补偿标准的两倍来支付赔偿金,同时用人单位还需要支付两倍工资。经济补偿按劳动者在
劳动纠纷
人浏览
法律没有规定,辞职后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣你的钱,还要给你补偿金。否则你就可以向当地劳动部门进行投诉。法律依据:《劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同赔偿双倍工资是怎么算的
没有签订劳动合同赔偿双倍工资是怎么算的
没有签订劳动合同的,自用工之日起超过一个月不满一年的期间每月支付二倍的工资。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二
劳动纠纷
人浏览
《劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工没签合同可以要求赔偿吗
员工没签合同可以要求赔偿吗
员工没有签订劳动合同,如果被用人单位开除,可以要求赔偿:1、自用工之日起超过一个月不满一年的,未与劳动者订立书面劳动合同
劳动纠纷
次播放
计件工资是指按照合格产品的数量和预先规定的计件单位来计算的工资。它不直接用劳动时间来计量劳动报酬,而是用一定时间内的劳动成果来计算劳动报酬。按照工人所完成的产品
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
刚刚拿到驾驶证可以开车吗
刚刚拿到驾驶证可以开车吗
刚刚拿到驾驶证是可以开车的,但不能驾驶与准驾车型不符的机动车。根据《道路交通安全法》规定,驾驶机动车应当依法取得机动车驾
交通事故
次播放
公司转让员工有补偿吗
公司转让员工有补偿吗
公司转让仅更改了法人或股东,不影响劳动者的权益,公司不需支付经济补偿;公司转让变化合同主体,算单方终止劳动合同,根据劳动
公司企业
人浏览
你好!1未签订劳动合同,你可以要求单位支付双倍工资。2用人单位未足额支付报酬,应按应付金额的50%-100%支付赔偿金。3(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样合同免责条款才会有效
怎样合同免责条款才会有效
有效的合同免责条款要具备以下条件:第一、免责条款必须是双方当事人真实的意思表示,合同签订过程中没有欺诈、胁迫等情况。第二
合同纠纷
次播放
根据我国劳动法的有关规定,劳动者在试用期内是可以提前三天申请辞职的,在三天后劳动者辞职的,不用承担违约责任或者给用人单位赔偿,但是如果劳动者超过了试用期成为正式
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询