两名工人乘电车上班的红灯，被一辆小贷款车撞倒，一人受了重伤，一人受了轻伤。 电动汽车是老师提供的，责任怎么分
更新时间：2020-03-10 11:19:39人浏览
问题描述：
两名工人乘电车上班的红灯，被一辆小贷款车撞倒，一人受了重伤，一人受了轻伤。 电动汽车是老师提供的，责任怎么分
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闯红灯的标准：
1、当路口的信号灯为红灯，只要是车辆没有整车越过停止线，那么这样的情况是不算闯红灯的，不会被扣分或扣钱。
2、如果信号灯为红灯的时候，整车越过停止线，但停了下来，也不算是闯红灯，只能算是越线停车，对于这样的情况将会被扣3分。
3，如果信号灯处于红灯的时候，被电子眼拍下3张照片，显示你的车越过停止线，行驶到道路中间，直到到达对面路口，那就是真正的闯红灯，扣6分，罚200。
1、当路口的信号灯为红灯，只要是车辆没有整车越过停止线，那么这样的情况是不算闯红灯的，不会被扣分或扣钱。
2、如果信号灯为红灯的时候，整车越过停止线，但停了下来，也不算是闯红灯，只能算是越线停车，对于这样的情况将会被扣3分。
3，如果信号灯处于红灯的时候，被电子眼拍下3张照片，显示你的车越过停止线，行驶到道路中间，直到到达对面路口，那就是真正的闯红灯，扣6分，罚200。
2020-03-10 10:53:18
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上班期间被车撞了，但是公司没有签劳动合同，公司也没有给我缴纳保险。
1.可以同时走交通事故赔偿流程和工伤赔偿流程
但是 2,。实际损失（医药费、误工费、交通费等）只能获得一份赔偿，补助金可以双方领取（伤残补助金），且用人单位应该继续发放工资
3.没有签订劳动合同+没有社保可以主张最多11个月双倍工资+补缴社保
附相关法条：《劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
工伤只能向用人单位申请，用人单位不同意的 应当向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁
建议：你聘请律师或请求司法援助（向社区或司法局），提起劳动仲裁，主张未签订劳动合同期间的双倍工资（最多11个月）+补缴社保+解除劳动合同+经济补偿金（最多12个月）+工伤赔偿
1.可以同时走交通事故赔偿流程和工伤赔偿流程
但是 2,。实际损失（医药费、误工费、交通费等）只能获得一份赔偿，补助金可以双方领取（伤残补助金），且用人单位应该继续发放工资
3.没有签订劳动合同+没有社保可以主张最多11个月双倍工资+补缴社保
附相关法条：《劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
工伤只能向用人单位申请，用人单位不同意的 应当向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁
建议：你聘请律师或请求司法援助（向社区或司法局），提起劳动仲裁，主张未签订劳动合同期间的双倍工资（最多11个月）+补缴社保+解除劳动合同+经济补偿金（最多12个月）+工伤赔偿
2020-03-10 10:59:16
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受害人被车撞了，但是肇事者不予赔付的，受害者可以向保险公司申请相关的赔偿。法律依据如下：
《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十六条 同时投保机动车第三者责任强制保险（以下简称“交强险”）和第三者责任商业保险（以下简称“商业三者险”）的机动车发生交通事故造成损害，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任：
（一）先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿；
（二）不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；
（三）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。
被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的，人民法院应予支持
《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十六条 同时投保机动车第三者责任强制保险（以下简称“交强险”）和第三者责任商业保险（以下简称“商业三者险”）的机动车发生交通事故造成损害，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任：
（一）先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿；
（二）不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；
（三）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。
被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的，人民法院应予支持
2020-03-10 11:19:39
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