我在2016年7月确认了工作上的事故，17年确认了劳动力的残疾。 我今年虚岁57岁，受了伤，工作很辛苦，所以可能春节后就没有工作了。 根据政策我能赔偿多少？ 谢谢你
更新时间：2020-02-27 14:19:22人浏览
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1、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请，如果单位未按时申请，员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定。
2、治疗及休息期。员工在医院治疗和休息期间，单位按月支付员工工资，工资保持原待遇不变。
3、劳动能力鉴定。员工在达到一定医疗期后，可申请伤残鉴定。
4、工伤待遇审核。员工在治疗完毕或者劳动能力鉴定结束之后可申请工伤待遇，报销医疗费用以及领取一次性伤残补助金等。
5、员工和单位解除劳动关系时，单位应该支付有伤残人员一次性就业补助金，社保支付一次性医疗补助金。
2020-02-27 14:03:57
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夫妻一方所欠债务是夫妻债务吗？债权人就婚姻关系存续期间夫妻一方以个人名义所负债务主张权利的，应当按夫妻共同债务处理。但有两种例外情况：
1、夫妻一方能够证明债权人与债务人明确约定为个人债务的；
2、夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有的，夫或妻一方对外所负的债务，第三人知道该约定的，以夫或妻一方所有的财产清偿。
2020-02-27 14:07:39
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人身损害之致人伤残的赔偿范围：(其因增加生活上需要支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失)包括：
1、残疾赔偿金
2、残疾辅助器具费
3、被扶养人生活费
4、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费
1、残疾赔偿金
2、残疾辅助器具费
3、被扶养人生活费
4、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费
2020-02-27 14:19:22
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