我是游戏公司的公司，退休后复印了公司机密，有美术和企划案，主管发现当场删除，没有造成公司损失，没有成为侵犯商业秘密的罪行，公司追究违反怎么办？
更新时间：2020-02-19 01:17:11人浏览
问题描述：
我是游戏公司的公司，退休后复印了公司机密，有美术和企划案，主管发现当场删除，没有造成公司损失，没有成为侵犯商业秘密的罪行，公司追究违反怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助96516人 · 响应时间 平均4分钟内
侵犯商业秘密罪，是指违反商业秘密保护法规，侵犯商业秘密，给商业秘密的权利人造成重大损失的行为。 刑法第二百一十九条侵犯商业秘密，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
1、给商业秘密权利人造成损失数额在五十万元以上的;
2、因侵犯商业秘密违法所得数额在五十万元以上的;
3、致使商业秘密权利人破产的;
4、其他给商业秘密权利人造成重大损失的情形。
1、给商业秘密权利人造成损失数额在五十万元以上的;
2、因侵犯商业秘密违法所得数额在五十万元以上的;
3、致使商业秘密权利人破产的;
4、其他给商业秘密权利人造成重大损失的情形。
2020-02-19 00:59:12
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助76857人 · 响应时间 平均2分钟内
侵犯商业秘密罪的客观方面，是指客观上实施了侵犯商业秘密的行为，并且给权利人造成了重大损失。
1、首先，行为对象为商业秘密。
商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
据此，商业秘密具有以下特点：
第一，商业秘密是一种技术信息与经营信息。技术信息与经营信息，既可能以文字、图象为载体，也可能以实物为载体，还可能存在于人的大脑或操作方式中。
第二，商业秘密是不为公众所知悉的事项，即必须是仅限于一定范围内的人知悉的事项。
第三，商业秘密能为权利人带来经济利益。权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。
经济利益，仅限于积极的经济利益，即能使权利人增加财产或者财产上的利益
第四，商业秘密具有实用性，即具有直接的、现实的使用价值，权利人能够将商业秘密直接运用于生产、经营活动。
第五，商业秘密经权利人采取了保密措施。此外，商业秘密还具有使用权可以转让、没有固定的保护期限、内容广泛等特点。
1、首先，行为对象为商业秘密。
商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
据此，商业秘密具有以下特点：
第一，商业秘密是一种技术信息与经营信息。技术信息与经营信息，既可能以文字、图象为载体，也可能以实物为载体，还可能存在于人的大脑或操作方式中。
第二，商业秘密是不为公众所知悉的事项，即必须是仅限于一定范围内的人知悉的事项。
第三，商业秘密能为权利人带来经济利益。权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。
经济利益，仅限于积极的经济利益，即能使权利人增加财产或者财产上的利益
第四，商业秘密具有实用性，即具有直接的、现实的使用价值，权利人能够将商业秘密直接运用于生产、经营活动。
第五，商业秘密经权利人采取了保密措施。此外，商业秘密还具有使用权可以转让、没有固定的保护期限、内容广泛等特点。
2020-02-19 01:06:32
咨询我
已帮助62545人 · 响应时间 平均5分钟内
商业秘密是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。而侵犯商业秘密行为有：
根据《反不正当竞争法》 第10条以及国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》(1995年11月23日发布)指出，经营者不得采用下列手段侵犯商业秘密：
(1)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；
(2)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密；
(3)根据法律和合同，有义务保守商业秘密的人(包括与权利人有业务关系的单位、个人，在权利人单位就职的职工)披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密。
第三人明知或应知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密。在实践中，第三人的行为可能与侵权人构成共同侵权
根据《反不正当竞争法》 第10条以及国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》(1995年11月23日发布)指出，经营者不得采用下列手段侵犯商业秘密：
(1)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；
(2)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密；
(3)根据法律和合同，有义务保守商业秘密的人(包括与权利人有业务关系的单位、个人，在权利人单位就职的职工)披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密。
第三人明知或应知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密。在实践中，第三人的行为可能与侵权人构成共同侵权
2020-02-19 01:17:11
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司内网秘密泄露，侵犯商业秘密的行为有哪些
一个公司一个企业的生存发展与其商业秘密存在着莫大的关系，商业秘密是一个公司的核心命脉，一旦自己的商业秘密被泄露，那么对公司的影响是巨大的，但近来一公司内网秘密泄
侵犯商业秘密罪
人浏览
如果劳动仲裁后还是不给工资怎么办？到人民法院申请强制执行。经过劳动仲裁，用人单位依然不给劳动者支付工资的，可以到人民法院申请强制执行。实际上，拖欠劳动者工资的案
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
删后台数据，泄露公司机密，毁坏公司财物，劳动者犯法吗？
在工作上，有时候可能会因为工作质量做得不好或是其他方面存在过错而遭到领导的批评，对于有些心理素质比较差的人，可能被说几句就心存埋怨，时间一长就很可能产生怨恨的心
破坏生产经营罪
人浏览
侵犯商业秘密罪的客观方面，是指客观上实施了侵犯商业秘密的行为，并且给权利人造成了重大损失。1、首先，行为对象为商业秘密。商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业商业秘密被侵犯咋办？
四种法律救济手段可以帮你维权新报综合讯企业对商业秘密的保护可以分为积极的保护和消极的保护两种。积极的保护又称为事前保护，即建立相应的保护制度，防患于未然。消极的
商业秘密
人浏览
侵犯商业秘密罪，是指违反商业秘密保护法规，侵犯商业秘密，给商业秘密的权利人造成重大损失的行为。刑法第二百一十九条侵犯商业秘密，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
侵犯商业秘密的手段主要包括以下几个方面：第一、直接挖人方法：直接从竞争对手处招聘掌握商业秘密的人员；第二、高价收买手段：以各种形式的好处，诱惑竞争对手的职员出卖
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
引发纠纷的原因主要有以下几个方面：（一）部分非公有制企业片面追逐利润，损害劳动者的合法权益，导致劳资纠纷乃至劳资冲突的发生。有的企业主以尽可能少的劳动力成本，驱
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请劳动仲裁期间，员工可以离职，劳动仲裁跟员工是否在职无关，只要仲裁有效的时限内提出劳动仲裁就可以的。2、《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
侵犯商业秘密的手段主要包括以下几个方面：第一、直接挖人方法：直接从竞争对手处招聘掌握商业秘密的人员；第二、高价收买手段：以各种形式的好处，诱惑竞争对手的职员出卖
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计算机软件著作权的客体软件著作权的客体是指计算机软件，即计算机程序及其有关文档。计算机程序是指为了得到某种结果而可以由计算机等具有信息处理能力的装置执行的代码化
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
盗用公司商业秘密进行生产，造成公司巨大损失，可构成刑事犯罪
案情概要：2004年3月22日，广东省深圳市罗湖区人民检察院以罗检刑诉（2004）505号起诉书，指控被告人李某某、徐某某、龚某犯侵犯商业秘密罪，向深圳市罗湖区
侵犯商业秘密罪
人浏览
公司没有签订劳动合同，这属于违法行为，按照劳动合同法规定，这种情况下通知单位解除劳动合同即可，也不用提前30天书面通知，但是公司仍然要支付相应的工资，如果单位不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
泄漏公司机密，情节轻微的，将会受到公司的行政处罚并承担一定的赔偿责任。情况严重的，给公司造成重大损失的，构成侵犯商业秘密罪，会受到刑事处罚。1、故意泄漏公司机密
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
