工作单位分为夫妇宿舍,一直住在前面没有检查过。 有一天,公司的领导没有得到我们的同意就用备用钥匙开门检查了。 这不是侵犯隐私。 谢谢你

更新时间:2020-02-26 15:39:09人浏览
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工作单位分为夫妇宿舍,一直住在前面没有检查过。 有一天,公司的领导没有得到我们的同意就用备用钥匙开门检查了。 这不是侵犯隐私。 谢谢你
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。  
一、根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第一款,我国侵害公民隐私权的责任方式主要有以下几种:  
(1)停止侵害   
(2)赔礼道歉  
(3)赔偿损失  隐私权的赔偿范围主要包括两个方面:一是对受害人受到的精神损害进行赔偿;二是对受害人因隐私权受到侵害而产生的其他损失进行赔偿,主要指财产损失。    根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条规定,精神损害抚慰金的数额确定要考虑以下因素:  
1、侵权人的过错程度,法律另有规定的除外;  
2、侵害的手段、场合、行为方式等具体情节;  
3、侵权行为所造成的后果;  
4、侵权人的获利情况;  
5、侵权人承担责任的经济能力;  
6、受诉法院所在地平均生活水平。
2020-02-26 15:25:29
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下列行为可归入侵犯隐私权范畴:  
(1)未经公民许可,公开其姓名、肖像、住址和电话号码。  
(2)非法刺探他人财产状况或未经本人允许公布其财产状况。  
(3)私拆他人信件,偷看他人日记,刺探他人私人文件内容,以及将他们公开。  
(4)调查、刺探他人社会关系并非法公诸于众。  
(5)干扰他人夫妻性生活或对其进行调查、公布。  
(6)将他人婚外性生活向社会公布。  
(7)泄露公民的个人材料或公诸于众或扩大公开范围。  
(8)收集公民不愿向社会公开的纯属个人的情况。
2020-02-26 15:28:06
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关于贯彻执行《民法通则》若干问题的意见 140.以书面、口头等形式宣扬他人的隐私,或者捏造事实公然丑化他人人格,以及用侮辱、诽谤等方式损害他人名誉,造成一定影响的,应当认定为侵害公民名誉权的行为。 以书面、口头等形式诋毁、诽谤法人名誉,给法人造成损害的,应当认定为侵害法人名誉权的行为。
141.盗用、假冒他人姓名、名称造成损害的,应当认定侵犯姓名权、名称权的行为。中华人民共和国民法通则第一百条 公民享有肖像权,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像。
第一百零一条 公民、法人享有名誉权,公民的人格尊严受法律保护,禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉
2020-02-26 15:39:09
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