人们工厂沒有签订合同，到了有十几天就叫了一部分人值夜班，一开始说十天转一次結果十天来到都没让我们转回家，人们找领导干部说，领导干部以前还说哪个给大家说要转班，假如人们不愿意就游行，最终就让我们说星期三

更新时间：2020-02-12 04:03:06人浏览

问题描述：

人们工厂沒有签订合同，到了有十几天就叫了一部分人值夜班，一开始说十天转一次結果十天来到都没让我们转回家，人们找领导干部说，领导干部以前还说哪个给大家说要转班，假如人们不愿意就游行，最终就让我们说星期三转班，重要都还没?体，和大白天薪水一样、我想问一下那样做工厂合理合法吗人们工厂沒有签订合同，到了有十几天就叫了一部分人值夜班，一开始说十天转一次結果十天来到都没让我们转回家，人们找领导干部说，领导干部以前还说哪个给大家说要转班，假如人们不愿意就游行，最终就让我们说星期三

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

平台特邀律师

推荐

已帮助114292人 · 响应时间平均5分钟内

无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。
根据我国社会保险法的规定：第二条　国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条　中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

2020-02-12 03:48:58

咨询我

平台法律顾问团队

官方

已帮助70947人 · 响应时间平均3分钟内

在没有合同、没有欠条的情况下，能否追回欠款要根据你的其它证据来分析：
1、你可以自行向对方催讨，看对方是否肯支付欠款。
2、如果你有双方往来的其它间接证据，如经对方签收的送货单据、对方承认欠款的录音证据、证人证明、对方以前付款的凭证等，各证据能相互印证，并能证明对方实际欠你款的，则可以向法院起诉，法院会依法判决对方支付欠款。
3、如果什么证据都没有，那通过法院诉讼也不能胜诉，只能由你自己去追讨的了。

2020-02-12 03:59:20

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助54141人 · 响应时间平均4分钟内

根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。

2020-02-12 04:03:06