我父亲在隧道施工队工作。他的腰和腿被石头打伤了。他患有腰部压缩骨折。医疗证明没有具体说明受伤的严重程度。他的腿伤了韧带。事故发生已经将近两个月了。受伤后，他在医院呆了10多天，回到施工现场支持他。雇主
更新时间：2020-01-18 09:00:09人浏览
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我父亲在隧道施工队工作。他的腰和腿被石头打伤了。他患有腰部压缩骨折。医疗证明没有具体说明受伤的严重程度。他的腿伤了韧带。事故发生已经将近两个月了。受伤后，他在医院呆了10多天，回到施工现场支持他。雇主没有进行工伤评估，也没有提到任何赔偿问题。我们该怎么办我父亲在隧道施工队工作。他的腰和腿被石头打伤了。他患有腰部压缩骨折。医疗证明没有具体说明受伤的严重程度。他的腿伤了韧带。事故发生已经将近两个月了。受伤后，他在医院呆了10多天，回到施工现场支持他。雇主
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职工在工地上上班，工作时间，工作场所，因为工作原因收到事故伤害的，或者工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，符合《工伤保险条例》第十四条
（一）或
（二）款规定，应当认定为工伤。其他情形，不能认定为工伤。
虽然符合认定为工伤条件，但因吸毒、醉酒，故意犯罪，自杀或自残遭受伤害的，不能认定为工伤。
（一）或
（二）款规定，应当认定为工伤。其他情形，不能认定为工伤。
虽然符合认定为工伤条件，但因吸毒、醉酒，故意犯罪，自杀或自残遭受伤害的，不能认定为工伤。
2020-01-18 08:47:17
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你好，关键要看是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件。如果属于劳动纠纷应先申请工伤认定，再依法申请作出劳动能力鉴定，就鉴定结论要求赔偿，协商不成的提起劳动仲裁。 工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资，起诉的被告主体是单位或个体法人。
而如果属于临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任，协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。
而如果属于临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任，协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。
2020-01-18 08:51:36
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构成工伤，建议做工伤认定！你们可以和对方进行调解； 调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 当事人一方也可以不经调解直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉。
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2020-01-18 09:00:09
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对于在医院的医疗费用，公司垫付了医疗费，工伤赔偿下来如果包括报销的医疗费，公司向伤者要回之前付的医药费，这样做合理，因为，单位参加工伤保险的，医疗费由工伤保险基金支付，单位不需要支付。但是，你要注意，很多时候，并不是所有的医疗费工伤保险基金都报销，而是符合工伤保险目录的才报销，工伤保险基金不报销的应该由单位支付，所以，你把工伤保险基金报销的医疗费给公司。
2020-01-18 08:59:11
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