我在一家洗车店当了一个多月的学徒,现在我已经离开了。我怎样才能拿回我的工资?
更新时间:2020-01-14 14:28:46人浏览
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我在一家洗车店当了一个多月的学徒,现在我已经离开了。我怎样才能拿回我的工资?
3位律师解答
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
2020-01-14 14:09:22
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根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果劳动者不同意,则最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为劳动者默认同意了。另外,如果公司是按照降薪之后的工资来发放,劳动者也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书,并保留该相关证据。
如果到时公司还是不改正,劳动者可以要求公司赔偿。
如果到时公司还是不改正,劳动者可以要求公司赔偿。
2020-01-14 14:13:17
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用人单位拖欠工资,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2020-01-14 14:28:46
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建议您保存好证据。为了最大限度的保障您的权利,我们可以具体沟通情况后详细帮您解答或者携材料面谈。
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你好,找劳动监察大队解决。
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你好,可以到劳动局投诉
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可以向教育局投诉一下
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你好,可以核实的
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申请法律援助的理由一般是:受援人确因经济困难,无力支付部分或全部法律服务费用。法律援助是一种法律保障制度,保障经济困难的公民获得必要的法律服务,促进和规范法律援
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你好,建议协商处理。如果协商不成,可以起诉。注意收集好证据,如事故责任认定书,损失费用的证明等
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请正确提法律问题的,你好 啊
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