两个人合伙做生意??一人一半??人们协议书签了2年??协议书上写了期满撤出能够 退还本钱??可是店内一直在亏钱 店内帐户钱早已均分了 我就是法定代表人??我想问一下期满后他撤出我该如何付款他
更新时间：2019-12-26 11:57:29人浏览
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两个人合伙做生意??一人一半??人们协议书签了2年??协议书上写了期满撤出能够 退还本钱??可是店内一直在亏钱 店内帐户钱早已均分了 我就是法定代表人??我想问一下期满后他撤出我该如何付款他
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退出合伙后以前所负债务是应当承担的。
对于登记为合伙企业的退伙，按照《合伙企业法》第五十三条规定处理：退伙人对基于其退伙前的原因发生的合伙企业债务，承担无限连带责任。
2、对于未登记为合伙企业的退伙按照《民法通则》及其司法解释处理：司法解释第53规定：合伙经营期间发生亏损，合伙人退出合伙时未按约定分担或者未合理分担合伙债务的，退伙人对原合伙的债务，应当承担清偿责任；退伙人已分担合伙债务的，对其参加合伙期间的全部债务仍负连带责任。
对于登记为合伙企业的退伙，按照《合伙企业法》第五十三条规定处理：退伙人对基于其退伙前的原因发生的合伙企业债务，承担无限连带责任。
2、对于未登记为合伙企业的退伙按照《民法通则》及其司法解释处理：司法解释第53规定：合伙经营期间发生亏损，合伙人退出合伙时未按约定分担或者未合理分担合伙债务的，退伙人对原合伙的债务，应当承担清偿责任；退伙人已分担合伙债务的，对其参加合伙期间的全部债务仍负连带责任。
2019-12-26 11:45:25
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合同到期后继续履行与解除的两种情况：劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续履行。
用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。劳动者可以凭有效证明材料，直接办理失业登记手续。
你就可以领取失业保障金。
如果你的劳动合同中约定劳动合同到期公司不续签应当提前30天通知，那么公司只提前一周通知是违约了，应按照约定支付你违约金(代通金)，一般是一个月工资。
如果劳动合同中没有约定，那公司可以不提前通知，因为法律并没有规定劳动合同到期前双方必须提前通知。
用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。劳动者可以凭有效证明材料，直接办理失业登记手续。
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如果你的劳动合同中约定劳动合同到期公司不续签应当提前30天通知，那么公司只提前一周通知是违约了，应按照约定支付你违约金(代通金)，一般是一个月工资。
如果劳动合同中没有约定，那公司可以不提前通知，因为法律并没有规定劳动合同到期前双方必须提前通知。
2019-12-26 11:51:58
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1，法人单位内部的承包合同，不能作为对外债务的抗辩理由，法人应当对外承当赔偿责任，所遭受的损失根据承包合同向承包人追偿 2，王一个人名义大的欠条要具体分析一，要看他当时是否在单位任职，如果离职期间个人大的欠条法人单位不承担责任二，欠条所涉的货款或者财物是不是用于他的职务范围，如果用于职务范围以外单位不承担责任 3，王即使构成犯罪，其所欠外债也应由法人承担，单位所受的经济损失是加重对王刑事惩罚的根据
2019-12-26 11:57:29
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