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你好，孩子出生三个月后，没有人照顾孩子，所以我不能按时上班。我已经和公司谈过孩子6个月内什么时候去上班。公司现在要求我支付保险，从休息到工作，并且只以现金支付，然后我将得到补偿。但我说我不确定我是否能

更新时间：2019-12-27 06:54:26人浏览

问题描述：

你好，孩子出生三个月后，没有人照顾孩子，所以我不能按时上班。我已经和公司谈过孩子6个月内什么时候去上班。公司现在要求我支付保险，从休息到工作，并且只以现金支付，然后我将得到补偿。但我说我不确定我是否能报销，也不确定产妇津贴何时会下降。我应该先付钱吗？我们公司的许多产妇已经回来工作半年了，还没有领取产妇津贴。你好，孩子出生三个月后，没有人照顾孩子，所以我不能按时上班。我已经和公司谈过孩子6个月内什么时候去上班。公司现在要求我支付保险，从休息到工作，并且只以现金支付，然后我将得到补偿。但我说我不确定我是否能

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1、生育保险通常规定是缴费满一年，且当前仍在缴费中，可以享受生育保险的相关待遇。但是，生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一。因此，具体异地生育保险报销多少建议你还是咨询一下当地社保中心（统一咨询电话：12333），以他们回答为准。
2、生育保险可享受的待遇包括：
（1）生育津贴（产假期间的工资，一般标准：女职工生育前12个月的平均月缴费工资／30天×产假天数）；
（2）生育医疗费用（包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费等）；
（3）计划生育手术发生的医疗费用；
（4）国家规定的与生育保险有关的其他费用。

2019-12-27 06:34:06

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生育报销压迫注意的问题：
1、想要享受“生育险”报销和生育，那么你需要连续缴费一年左右（大部分省份的规定，部分省份可能略有不同）。需要注意的是要连续一年，中间不能间断哦。
2、生育险报销的是分娩时的费用，孕期检查的费用是不包括在内的，不过检查费用可以刷医保卡。生育险的报销也对分娩医院有要求，报销金额也不一样。
报销条件：
(1)、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术
(2)、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上报销比例：
以所在地上年度职工月平均工资为基数，按照一定的比例一次性支付。其中：
1.顺产为270%。
2.难产为320%。
3.剖腹产为420%。

2019-12-27 06:39:04

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生育生活津贴的享受期限：　　
(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，按3个月享受生育生活津贴;　　
(二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产的，按1个半月享受生育生活津贴;　　
(三)妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的，按1个月享受生育生活津贴。　　妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，除了按正常的3个月享受生育生活津贴外，还可按照下列规定享受生育生活津贴：　　
(一)难产的，增加半个月的生育生活津贴;　　
(二)符合计划生育晚育条件的，增加半个月的生育生活津贴;　　
(三)多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加半个月的生育生活津贴。

2019-12-27 06:54:26