我还在加工厂上下班，受了工伤事故，如今工伤事故好的加工厂不叫去做工伤鉴定。说小伤无需，自己想来做，最终加工厂说要做好自己去，完后我就要资询拿回家一个工伤鉴定申请报告。加工厂有说并不是这和申请报告，完后
更新时间：2019-12-26 14:24:33人浏览
问题描述：
我还在加工厂上下班，受了工伤事故，如今工伤事故好的加工厂不叫去做工伤鉴定。说小伤无需，自己想来做，最终加工厂说要做好自己去，完后我就要资询拿回家一个工伤鉴定申请报告。加工厂有说并不是这和申请报告，完后我想工伤申请书，她们老说没出来不帮我，都不给其他材料。我想要问一下事情有哪些解决方案。我还在加工厂上下班，受了工伤事故，如今工伤事故好的加工厂不叫去做工伤鉴定。说小伤无需，自己想来做，最终加工厂说要做好自己去，完后我就要资询拿回家一个工伤鉴定申请报告。加工厂有说并不是这和申请报告，完后
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根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表；
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
拿到认定工伤决定书以后，再按以后要求准备相关材料申请劳动能力鉴定。
拿到鉴定级别后，根据级别就可以计算出赔偿金额。
(一)工伤认定申请表；
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
拿到认定工伤决定书以后，再按以后要求准备相关材料申请劳动能力鉴定。
拿到鉴定级别后，根据级别就可以计算出赔偿金额。
2019-12-26 14:03:08
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工伤认定书是指职工因工受伤后，经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书，以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。必须认定为工伤，才能申请做工伤的伤残鉴定。
无须认定为工伤就可以评残的，一个是在无照企业受到事故伤害，还有一个是未满16周岁（童工）。要想得到工伤赔偿，必须先认定为工伤。程序是：工伤认定——劳动能力鉴定——工伤赔偿。
司法鉴定也可以索赔，但是同样的伤，按人身损害标准鉴定的等级一般要低于按工伤鉴定标准鉴定的等级。。有工伤赔偿争议的，可向仲裁机构申请仲裁进行工伤索赔。
无须认定为工伤就可以评残的，一个是在无照企业受到事故伤害，还有一个是未满16周岁（童工）。要想得到工伤赔偿，必须先认定为工伤。程序是：工伤认定——劳动能力鉴定——工伤赔偿。
司法鉴定也可以索赔，但是同样的伤，按人身损害标准鉴定的等级一般要低于按工伤鉴定标准鉴定的等级。。有工伤赔偿争议的，可向仲裁机构申请仲裁进行工伤索赔。
2019-12-26 14:04:54
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最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形
依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定，以下四种情形可认定为工伤：
(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;
(二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;
(三)在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;
(四)其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的。
依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定，以下四种情形可认定为工伤：
(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;
(二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;
(三)在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;
(四)其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的。
2019-12-26 14:24:33
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你好，可以委托律师申报
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