幼稚园一名职工导致另一名职工负伤,谁承担

更新时间:2019-12-11 11:40:36人浏览
问题描述:
幼稚园一名职工导致另一名职工负伤,谁承担
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助66643人 · 响应时间 平均1分钟内
受伤后根据交警出示的交通事故责任认定书划分责任后进行赔偿。涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,交通事故医疗费赔偿金额为医疗期间实际花费的数额。
  根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用于法律若干问题的解释》(以下简称最高院解释)第十九条规定:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,赔偿义务人对医疗的必要性和合理性有异议的应当承担相应的举证责任。
“医疗费赔偿数额,按照一审法院辩论终结前实际发生的数额确定,器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉,但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。

  计算公式为:医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他。
2019-12-11 11:12:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助190911人 · 响应时间 平均1分钟内

1、幼儿园一定要负责任。
2、《侵权责任法》第三十八条规定:无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。
3、在幼儿园内的孩子属于无民事行为能力人。所谓无民事行为能力人,是指不能以自己的行为依法行使民事权利和承担民事义务的人。法律这样规定,就是为了保护幼儿在教育机构内学习、生活期间的人身权利和健康权利不受损害。
2019-12-11 11:19:12
综合法律律师团队 咨询我
已帮助161653人 · 响应时间 平均1分钟内

1.如果幼儿园的老师已经按规章制度尽到了合理的照顾孩子的义务、没有空岗或是其他过错:幼儿园可以不负赔偿责任,受伤孩子的损失应由抓伤人的孩子监护人负责赔偿。
2.孩子在学校受伤,对方小朋友的家长、学校及孩子投保的保险公司三方应当承担连带赔偿责任。
3.可以要求对方进行民事赔偿,要求赔偿医药费、误工费、营养费、护理费、财产损失等,如果构成伤残,还可以要求对方赔偿伤残赔偿金。
2019-12-11 11:40:36
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
派遣员工发生工伤,相关待遇由谁承担?
派遣员工发生工伤,相关待遇由谁承担?
某用工单位咨询,数名派遣员工发生工伤,相关工伤费用应由派遣单位还是用工单位承担?张宇晟律师答复,根据《劳动合同法》相关规定,派遣员工在用工单位发生工伤的,应由派
劳务派遣
人浏览
工伤诉讼的程序:伤愈后去做工伤认定,如果认定了就可以向单位索赔。单位不给,就向劳动仲裁委员会要求仲裁。详细程序如下,这是比较复杂的程序,一般只需两三个程序就可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣职工受伤谁担责
劳务派遣职工受伤谁担责
《劳动合同法》于2008年1月1日实施后,不少企业为降低用工成本,转移用工风险,纷纷选择了劳务派遣的“路数”。有的劳务派遣公司不按劳务派遣合同的约定为派遣劳务工
劳务派遣
人浏览
1、员工因重大过错导致工伤,如果员工有责任的话,可以要求承担一定的赔偿的,但是员工还是可以依法享受工伤待遇的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工发生死亡和负伤可以享受工伤待遇?
职工发生死亡和负伤可以享受工伤待遇?
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二
工伤死亡
人浏览
1.可以申请工伤认定。2.根据1964年4月《劳动保险问题解答》第54问的答复“(9)职工参加本企业所组织的各种体育活动比赛时负伤可以比照因工待遇处理。”由此可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工患病或非因工负伤公司怎么付员工工资
员工患病或非因工负伤公司怎么付员工工资
员工患病或非因工负伤公司怎么付员工工资小陈是某国企员工,2005年3月与公司签订了为期5年的劳动合同。小陈的工作岗位是司机,虽然在公司并非关键岗位,但一直很踏实
工资福利
人浏览
员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤,工作时间和工作岗位突发疾病
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、员工因重大过错导致工伤,如果员工有责任的话,可以要求承担一定的赔偿的,但是员工还是可以依法享受工伤待遇的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
精神病人在工地受伤谁担责
精神病人在工地受伤谁担责
精神病人在工地受伤,工地上的管理者应当对精神病人身损害承担赔偿责任。若是工地已经尽到了安全保障义务的,造成精神病人损害的
工伤赔偿
人浏览
《侵权责任法》第三十八条无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工离职的相关费用应由谁给付
工伤职工离职的相关费用应由谁给付
工伤保险基金支付工伤医疗补助金,用人单位支付伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十六条:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤
工伤赔偿
人浏览
1、员工因重大过错导致工伤,如果员工有责任的话,可以要求承担一定的赔偿的,但是员工还是可以依法享受工伤待遇的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
司法鉴定费用谁承担
司法鉴定费用谁承担
谁提出做司法鉴定的,谁应当预先缴纳鉴定费用。根据法律规定,司法鉴定机构应当统一受理办案机关的司法鉴定委托。委托人委托鉴定
诉讼
人浏览
1、幼儿园一定要负责任。2、《侵权责任法》第三十八条规定:无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工工伤期间工资待遇
职工工伤期间工资待遇
职工工伤期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需
婚姻家庭
人浏览
合伙企业债务如何承担
合伙企业债务如何承担
根据《合伙企业法》规定,合伙企业对债务,应当以自己全部财产进行清偿,若不能清偿到期债务的,债权人可以依法向人民法院提出破
债权债务
人浏览
这种情况构成工伤,企业应当承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非机动车逆行事故责任谁承担
非机动车逆行事故责任谁承担
由于非机动车逆行属于违章行驶行为,并且是造成交通事故的主要原因,所以非机动车需承担主要责任,但是具体责任以交警部门的认定
交通事故
次播放
受伤后根据交警出示的交通事故责任认定书划分责任后进行赔偿。涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,交通事故医疗费赔偿金额为医疗期间实际花费的数额。根据《最高人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询