现在我在一个个人开的制造厂做??薪水大型厂发??管理方法哪些这类還是還是个人老总??薪水是个人老总报给大型厂??但我之后不愿干了该怎么办??也没辞工写??上下班都没有打卡签到

更新时间:2019-12-09 04:33:45人浏览
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现在我在一个个人开的制造厂做??薪水大型厂发??管理方法哪些这类還是還是个人老总??薪水是个人老总报给大型厂??但我之后不愿干了该怎么办??也没辞工写??上下班都没有打卡签到
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劳动合同中约定工资经双方确定,只要不低于当地最低工资就是合法的,劳动合同约定工资低于实发工资的情况,用人单位可以少缴纳五险一金,通常绩效考核等每月变化的报酬是不包含在五险一金的基数里面的。
2019-12-09 04:08:48
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如果老板拖欠你工资不给,你可以持能证明你劳动关系的证明,如工资表、工作服、证人证言,录音等到当地劳动部门进行投诉,要求进行调解或者仲裁,对于调解或者仲裁不服,还可以向人民法院起诉。
2019-12-09 04:16:42
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拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。
2019-12-09 04:33:45
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