3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助167042人 · 响应时间 平均3分钟内
1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数
21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即：
节假日加班工资=加班工资的计算基数÷
21.75×300%；
休息日加班工资=加班工资的计算基数÷
21.75×200%；
正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷
21.75×150%；
每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。
2、在确定加班工资的计算基数时，劳动合同对加班工资基数有明确约定的，按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。
2019-12-14 11:02:54
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助132080人 · 响应时间 平均5分钟内
加班是指劳动者在法定节日或公休假日从事生产或工作。加点是指劳动者在标准工作日以外延长工作的时间。加班加点又统称为延长工作时间。为保证劳动者休息权的实现，劳动法规定任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。 加班加点的工资标准。劳动法规定：
(1)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;
(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;
(3)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。
(1)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;
(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;
(3)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。
2019-12-14 11:06:20
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助119146人 · 响应时间 平均4分钟内
每月缴纳社保的费用在一个社保年度的期限内是固定不变的，不管有没有加班费，也不管加班费多少。如果单位缴纳社保的基数是按照劳动者上一年度平均工资来算的，那么上一年度的加班费会影响本年度的社保缴费基数的高低。
如果单位是按照当地的最低基数来缴纳的，那么社保缴费基数与劳动者的加班费没有任何关系。
如果单位是按照当地的最低基数来缴纳的，那么社保缴费基数与劳动者的加班费没有任何关系。
2019-12-14 11:13:58
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
加班工资计算方法：根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定，日工资=月工资收入÷21.75（月计薪天数），小
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
假期加班没有加班费合法吗
每一个职工在国家法定节假日都有休假的权利，但是有很多职工哪怕是遇上节假日也在岗位上加班，我们国家实行的是一天8小时制的工作的时间，但是大部分人远远超过了这个时间
加班费
人浏览
1、如果加班费你们在合同中有明确约定的，一般都是按约定计算的。2、社保未按真实工资申报，你可以要求补交差额部分的社保，但是你个人应交部分，应由你个人承担的。3、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2016年清明节加班怎么算加班费
2016年清明节放假安排怎么样？清明节是4月4日星期一，与周末连休，即是从4月2日至4月4日放假三天。而在清明节加班的同事应该怎么计算加班工资？记住，只有4月4
加班费
人浏览
《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。劳动者在法定节假日休假期间，用人单位应该支付工资，也就是说，用人单位按月支付的正
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2016年春节加班如何算加班费
2016年春节放假期间要加班，这时候如何领取加班费？官方已经公布2016年放假安排通知，法律快车小编整理出2016年春节放假安排，而在春节加班的同志，可以根据这
加班费
人浏览
1、用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：(1)用人单位依法安排劳动者在日法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班是指劳动者在法定节日或公休假日从事生产或工作。加点是指劳动者在标准工作日以外延长工作的时间。加班加点又统称为延长工作时间。为保证劳动者休息权的实现，劳动法规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
APEC假期加班员工有加班费吗？
核心内容：2014年APEC会议假期是怎么回事，您知道吗？APEC假期放假多长时间？放假期间加班员工可不可以要求公司支付加班费？2014年APEC会议期间，经国
加班费
人浏览
有最低工资标准，最低加班费标准，按照最低工资标准计算而来。加班是要给付加班费的，国家规定加班费标准如下：在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位没有为其缴纳社保和支付其加班期间的加班费的，劳动者需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
三八妇女节加班有加班费吗？
问：我们公司是一外商投资企业，今年“三八”妇女节时因公司正赶上生产旺季，所以没有安排组织举办女职工庆祝活动，也没有放假休息，全体女职工均正常工作。近段时间，有部
劳动合同法案例
人浏览
对于加班费的标准计算，可以依照劳动法的有关规定进行支付。劳动法规定，用人单位应当按照下列标准支付劳动者的加班费：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双休日出差算加班吗？
编辑同志：我是一家企业的技术人员，经常出差在外。上个月我整月都在外面出差，双休日也不能回来，可是发工资时单位却没有支付我双休日的加班费。上个月底我和单位劳动合同
工时休假
人浏览
加班工资如何计算？加班工资计算公式如下：法定节假日加班工资=加班工资基数÷21.75×天数×300%;法定节假日小时加班工资=加班工资基数÷21。75÷8×天数
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国劳动法的规定，在法定节假日时，应当保障劳动者依法进行休假的权利。如果用人单位确实因为某些原因，存在加班工作的需要，应当同劳动者进行协商并且依法向劳动者支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询