您好。在个别工人受伤并报告医院接受治疗后,政府项目能否得到补偿?没有签订合同

更新时间:2019-11-30 13:05:50人浏览
问题描述:
您好。在个别工人受伤并报告医院接受治疗后,政府项目能否得到补偿?没有签订合同
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助93295人 · 响应时间 平均5分钟内

1、民事赔偿项目包括医疗费、误工费、交通费、住院伙食补助费等,如致残根据伤残鉴定结果确定赔偿金额;
2、如鉴定未达到轻伤程度仅属轻微违法,但仍应赔偿受害方的经济损失,达到轻微伤的可处以罚款或行政拘留处分。按照《中华人民共和国治安管理处罚法》第21条的规定,你孩子尚处于哺乳期,不应对你执行行政拘留处罚。
3、故意伤害一般需要先等病情稳定后做法医鉴定,若伤情鉴定为轻伤,施害方已涉嫌构成故意伤害罪;按照《中华人民共和国刑法》第234条的规定,犯故意伤害罪导致受害人轻伤的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如对方鉴定为轻伤,因你孩子尚处于哺乳期,你可依法申请取保候审。
2019-11-30 12:49:24
平台特邀律师 咨询我
已帮助154404人 · 响应时间 平均1分钟内
具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程:
1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请;
2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参保手续即可。
3、建筑施工企业持工伤保险经办机构开具的《建筑施工企业工伤保险缴费通知单》到银行缴费。
2019-11-30 12:54:27
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助179926人 · 响应时间 平均1分钟内
承包工程项目有三个方案:
1、临时找一个有资质的施工单位挂靠,施工单位一般很愿意,你在帮他们找业务。谈好佣金,用它的资质去投标,你自己当项目经理,你不就成了自己干嘛;
2、长久之计,如果你有实力组建公司,招收具有各类证书的人才,想建设部申请施工资质。
3、把压力转嫁给以获得施工合同的建筑企业,想办法分包或转包他们的工程量,这也是自己干了。不过现在国家反对层层转包和分包。
2019-11-30 13:05:50
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助97374人 · 响应时间 平均2分钟内
建设工程施工合同具有下列情形之一的,应当根据合同法第五十二条第五项的规定,认定无效:承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的;没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的;建设工程必须进行招标而未招标或者中标无效的。
第一是承包人未取得资质及超越资质,承包人既要有营业执照,有营业范围,另外还必须有有资质等级,这两个条件必须同时具备;
第二是“借用资质”,其表现形式,从实务来看大部分是挂靠、联营、内部承包等;第三是必须招标而未招标或招标无效的”其法条依据是《招标投标法》第四条第二款,必须招标的有七种情形,属于违反招标投标法强制性规定而无效。
2019-11-30 13:02:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
打架受伤怎么要求赔偿
打架受伤怎么要求赔偿
打架受伤,可以先报警,然后向警方申请伤情鉴定,根据伤情鉴定结论确定对方的责任。如果经过鉴定构成轻伤或以上,对方涉嫌刑事犯
刑事辩护
次播放
索赔时可选择行政调解与司法救济,医疗事故赔偿行政调解是在卫生行政部门的主持下,根据自愿和合法的原则,采取说服教育的方法,促使医疗机构和患者友好协商、互谅互让而达
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补偿未谈妥能拒绝交接工作吗?
补偿未谈妥能拒绝交接工作吗?
网友zhuiqiu问:我最近收到公司辞退通知书,但与公司签订的合同期限没到,公司给我的经济补偿与我的期望按“劳动法”和“经济补偿法”的规定不符,如下:我在公司任
经济补偿金
人浏览
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工违反约定跳槽,单位能否要求赔偿?
员工违反约定跳槽,单位能否要求赔偿?
案情简介小王原籍江苏,几年前考入上海某大学读书。毕业时,小王应聘本市某外商投资公司,经考核录用后,双方签订劳动合同,约定:该公司为小王办理本市人才引进的有关手续
辞职跳槽
人浏览
根据交警部门出具的事故认定书以及具体伤情,可能赔偿以下16个法定赔偿项目:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、康复费、整容费、后续治疗费、营养费、残疾赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
乙肝体检报告被直接送交单位 员工诉讼医院
乙肝体检报告被直接送交单位 员工诉讼医院
入职前,吴女士到单位定点医院参加体检,但医院将她的乙肝体检报告直接交给了单位。为此吴女士起诉医院索赔5万元,理由是医院擅自泄露自己的体检结果侵犯了人格权和隐私权
劳动法动态
人浏览
对于在医院的医疗费用,公司垫付了医疗费,工伤赔偿下来如果包括报销的医疗费,公司向伤者要回之前付的医药费,这样做合理,因为,单位参加工伤保险的,医疗费由工伤保险基
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业搬迁补偿标准
企业搬迁补偿标准
企业搬迁的补偿标准为,按照劳动者在企业的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
劳动纠纷
人浏览
如果是在工作时间和工作场所内,因工作原因被狗咬伤,或者是在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作被狗咬伤的,应当认定为工伤。相关法律规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期间受伤能享受工伤待遇吗
试用期间受伤能享受工伤待遇吗
试用期间受伤能享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》第二条,中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本
劳动纠纷
人浏览
在工地受伤按《工伤保险条例》规定赔偿当事人在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司在合同期内辞退员工补偿多少钱
公司在合同期内辞退员工补偿多少钱
如果单位不是按照劳动合同法规定的理由辞退员工的,属于违法辞退员工,应依照劳动合同法第47条规定的经济补偿的标准的2倍向劳
劳动纠纷
次播放
出院后,拿到认定工伤决定书,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,再到出具认定工伤决定书的行政部门成立的劳鉴委递交伤残等级鉴定申请及相关材料。等伤残等级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
湖南省人民政府关于省级行政审批项目(第一批)清理结果的决定
湖南省人民政府关于省级行政审批项目(第一批)清理结果的决定
湖南省人民政府关于省级行政审批项目(第一批)清理结果的决定状态:有效发布日期:2002-09-10生效日期:2002-10-01发布部门:湖南省人民政府发布文号
合同审查法规
人浏览
临时工受伤有赔偿吗
临时工受伤有赔偿吗
临时工,也就是非劳动关系的雇员,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。另外,雇佣关系以外的第三人造成雇
劳动纠纷
次播放
建设工程施工合同具有下列情形之一的,应当根据合同法第五十二条第五项的规定,认定无效:承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的;没有资质的实际施工人借用有资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司歇业赔偿员工多少钱
公司歇业赔偿员工多少钱
公司歇业赔偿员工的钱按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计
公司企业
人浏览
一般是的,可以提前协商解决,只要对方愿意的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询