我能知道在搬运货物时从车上掉下来的员工应该做什么残疾评估吗?

更新时间:2019-12-02 06:45:06人浏览
问题描述:
我能知道在搬运货物时从车上掉下来的员工应该做什么残疾评估吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助102135人 · 响应时间 平均2分钟内
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
 第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
  受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
  第二十六条 残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
伤情有特殊需要的,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。
  辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
2019-12-02 06:42:34
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助92814人 · 响应时间 平均1分钟内
根据我国有关的法律规定,通常情况下,关于发生交通事故进行伤残评定后如何进行交通事故赔偿的问题,具体解答如下:
(1)伤残鉴定赔偿是按照事故责任划分;
(2)这部分费由保险公司按照你购买的交强险的限额(以购买限额为准)在限额内赔偿;
(3)超出的费用由责任方承担;
2019-12-02 06:45:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
高空抛物物业有责任吗
高空抛物物业有责任吗
物业采取必要的安全保障措施的,高空抛物由抛物者承担责任,物业无需负责。但如果物业未采取必要的安全保障措施的,应当依法承担
损害赔偿
人浏览
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
收货人在提货时未对货物进行检验的,在收到货物后发现货物有毁损、灭失的,应当怎么办?
收货人在提货时未对货物进行检验的,在收到货物后发现货物有毁损、灭失的,应当怎么办
在货物运输合同中,收货人提货时,一个重要的问题就是收货人对货物的检验。货物经过运输后,其质量和数量很有可能发生变化,检验的目的是为了查明承运人交付的货物是否完好
货运合同知识
人浏览
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的属于工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自己违规操作受伤能享受工伤待遇吗
自己违规操作受伤能享受工伤待遇吗
自己违规操作受伤能享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所
工伤赔偿
人浏览
在进行工伤鉴定并拿到鉴定结果后应按如下步骤进行:1、是看鉴定的级别有没有问题,你要是对鉴定结论(级别)不服或有疑义,可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工雇佣的搬运工人受伤该谁负责
员工雇佣的搬运工人受伤该谁负责
核心内容:近日,安徽省舒城县人民法院对提供劳务者受害责任纠纷一案进行了宣判,公司赔偿柯某的合理损失计68000余元。雇佣工人不是公司直接雇佣,遭遇工伤应该如何申
工伤案例
人浏览
根据我国有关的法律规定,通常情况下,关于发生交通事故进行伤残评定后如何进行交通事故赔偿的问题,具体解答如下:(1)伤残鉴定赔偿是按照事故责任划分;(2)这部分费
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求赔偿,祥述
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产员工会有怎样的赔偿
公司破产员工会有怎样的赔偿
公司申请破产,劳动者可以得到赔偿费用如下:1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。2、公司欠劳动者的应当划入员
公司企业
次播放
交通事故伤残评定须知:一、交通事故的当事人因伤致残,在治疗终结后,可向公安交通管理机关或者起诉后向法院申请伤残评定。二、伤残评定前应准备以下病情材料:1、身份证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非法雇佣童工应该承担什么责任
非法雇佣童工应该承担什么责任
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
劳动纠纷
人浏览
事故的责任是由公安机关交通管理部门来划分的,是根据双方当事人对发生事故所起的作用以及过错程度来确定。交警的责任划分结论将会是下列五种责任情形之一,即一方负“全部
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
司机捎货货物灭失应担责吗
司机捎货货物灭失应担责吗
案情简介:原告李某系某批发市场的批发商。2008年3月14日,李某批发了一批服装给铅山县的刘某,并委托客车司机王某将这些衣服捎带给刘某。在支付了相关费用后,李某
其他合同知识
人浏览
根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定。1、劳动者需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
运输途中因不可抗力货物灭失,还要交运费吗
运输途中因不可抗力货物灭失,还要交运费吗
在运输活动中,常常出现这样一种情况,即托运的货物在运输过程中因不可抗力灭失了,货物的这种灭失不是因为承运人的原因而造成的,也不是因为托运人、收货人的过错造成的。
货运合同知识
人浏览
公司辞退员工工资什么时候给付
公司辞退员工工资什么时候给付
公司辞退员工的工资应该按时支付,一般是在办理工作交接的时候支付。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故
劳动纠纷
人浏览
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。工伤赔偿的种类主要包括:医疗费、误工费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在上班期间打架受伤算工伤吗
在上班期间打架受伤算工伤吗
因个人原因,在上班期间发生打架受伤的,不能够认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的
劳动纠纷
人浏览
职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询