您好，我还在朋友的姐姐开的修脚店里上下班，修脚的那时候一不小心划破了自身的手，缝了四针，手筋破了也缝了一下，这算工伤事故吗？
更新时间：2019-12-14 15:48:56人浏览
问题描述：
您好，我还在朋友的姐姐开的修脚店里上下班，修脚的那时候一不小心划破了自身的手，缝了四针，手筋破了也缝了一下，这算工伤事故吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助73445人 · 响应时间 平均2分钟内
若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。
具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。
根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。
具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。
根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。
2019-12-14 15:25:54
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助72928人 · 响应时间 平均5分钟内
1、员工在工作期间受伤，那么是属于工伤，员工本人可以申请工伤认定，判定为工伤。
2、单位没有给员工缴纳工伤保险，那么工伤费用由单位全额支付。
3、员工工伤可享受到的待遇根据《社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
2019-12-14 15:27:21
咨询我
已帮助111581人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的，是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定，当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请，提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定，认定工伤后，根据规定享受工伤待遇。
工作时间工作地点因工作原因受到的伤害，就属于工伤。
工作时间工作地点因工作原因受到的伤害，就属于工伤。
2019-12-14 15:48:56
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
磁砖缝中长斑点起纠纷消保委巧解化迷团
近日，刘先生到长兴县消保委反映：其新购的房子于5月底装修完毕，最近想乔迁新居，在打扫卫生时，却惊奇的发现厨房间及卫生间所贴的磁砖与磁砖的夹缝间长出青黑色的斑点来
消协调解
人浏览
《工伤保险条例》第14条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
和美妇产医院澄清：缝针折断在孕妇肚皮内不是医疗事故
东北网5月31日讯(记者张强)针对近期社会上关于“黑龙江和美妇产医院给孕妇做手术时手术剪遗落在孕妇腹内”的传言，29日，黑龙江和美妇产医院负责人向社会作了澄清。
医疗事故案例
人浏览
12岁女孩从冰柜里取啤酒被炸伤 面部缝6针
事发儋州，12岁女孩从冰柜里取啤酒时，玻璃啤酒瓶突然炸裂；有关部门将介入调查□记者陈标志实习生李洁本报讯家里开了小卖部，年仅12岁的燕燕(化名)从冰柜里给客人取
医疗动态
人浏览
若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是否属于工伤，需要到人力资源保障部门认定。通常情况下，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤由当地人力资源和社会保障局负责。工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议报警处理先
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，1 工伤，由单位承担赔偿责任，建议先申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据 鉴定结果计算，最后提起劳动仲裁索赔
2 用人单位未提出工伤认定申请的，工伤
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果没有功能性障碍，我认为评不上伤残。不过工伤认定还是要做的，评不上伤残也可以要求医疗费和停工留薪期间的工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要申请工伤认定的。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，对处罚不服的，可申请行政复议或提起行政诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院起诉欠钱不还要花费的费用如下：1、案件诉讼标的不超过1万元的，每件交纳50元；2、超过1万元至10万元的部分，按照2.5％交纳；3、超过10万元至20万元的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制补课属于违法行为。根据相关法律规定，补课是指学生因为病假、事假或公假耽误正常上课，而造成了缺课现象之后，需要进行的补习功课的活动过程。法律依据：《义务教
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，交了多少的报名费用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
